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勞基法30條解釋
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責任制還是要打卡,超時還是有加班費! - 1111南台灣人力銀行
四、勞基法第84-1 條可排除以下各條限制. 第30 條:勞工正常工作時間,每日不得超過八小時,每週不得超過四十小時。 第32 條:前項雇主延長勞工之工作 ...
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