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加班費計算每月工作日數應由30天改為21.5天

也就是每周工作日數為5天，故上述計算加班費的行政命令明顯違反勞基法母法之精神。 二、 ... 2.特別休假未休工資之計算，應一併改為每日為月薪/21.5天 ...

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  3. 勞基法22-1
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  5. 勞 基 法 新 規定
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  7. 勞基法26
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