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勞基法超時工作罰款
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上班禁滑手機國道服務區新規引爭議 - 新唐人亞太電視台
... 員工屢次違規、將對廠商開罰五百元,有員工質疑 罰款 恐怕將轉嫁到勞工身上。不過,勞動部已經表示,雇主可以禁用、但如果採扣薪水,是違反 勞基法 。
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