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勞基法第39條
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2022勞動節出勤、工資注意事項 - 中華民國勞資關係服務協會
依勞基法第39條規定,如雇主要使勞工於休息日、例假日、國定假日出勤須先徵得同意,並加倍發給工資,一般月薪制上班族工資計算如下:.
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