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勞基法第37條及細則第23條
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勞基法新修正之工時規制評析 - 全國律師聯合會
作,依勞基法施行細則24條之3,係指勞基法. 第37條所定之休假及第38條所定之特別休. 假,而不包含例假或休息日工作之情形。 (四)停止假期使勞工繼續工作之要件.
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