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勞基法第16條第1項
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勞基法第16條第1項. 勞基-終止契約
員工留職停薪勞健保怎麼算?跟無薪假有什麼不一樣?留停辦法. 勞基法第16條第1項. 第15條:特定性定期契約期限逾3年者,於屆滿3年後,勞工得終止契約 ...
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