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勞基法上班天數
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「一例一休」到底怎麼算?排休最多只能隔6天嗎?重點不是 ...
「一例一休」到底怎麼算?排休最多只能隔6天嗎?重點不是休假間隔,而是禁「連續7日以上出勤」|勞動部百問百答 ... 自2016年《勞動基準法》第36條修法, ...
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「勞基法上班天數」
的人也找了:
勞基法連續工作7天
不得連續工作逾6日
勞基法連續上班6天
勞基法每月工時上限
可以連續上班7天嗎
連續七天上班定義
一個月工時上限
勞動基準法