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勞動事件法懶人包｜新制上路，這些你到底做到沒？ - Swingvy

... 該企業之特性，就現有勞動法之規定進行法遵檢驗，確保其紀錄出勤、加班審核…等等規定能明確區分上下班時間和加班的審駁，並符合當前法令要求。

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