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勞動契約簽訂太重要了，求職者該注意的3大重點！ - Glints

同工同酬原則：當不同工同酬時，不僅違法而且容易造成員工之間的猜忌，應避免。 預扣工資：允許或是禁止。 報酬給付地：一般都是轉帳給付。但是外派到國外 ...

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  2. 沒有勞動契約
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  4. 勞動契約書沒有一式兩份是否違法
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