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簽訂承攬合約者是否為《勞動基準法》所規範之勞工 - 傑報人力 ...

（民法第482 條參照），因此僱傭係以服勞務為契約內容及以勞務本身之給付為契約目的，並在雇主的指揮監督之下為之。《勞動基準法》規定資方以及勞方的權利 ...

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