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勞動事件法與勞資爭議處理實務解析-公開課程 - 亞太教育訓練網

本課程將針對適用「勞動事件法」的案例及運作現況進行解析，包括：勞工自雇主受領給付被推定為工資、出勤紀錄推定為工作時間、各類型(解雇/職災/調動)定暫時狀態處分； ...

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