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定最低底薪的工時標準、明顯區分名目屬於工資或福利。

1.例如有固定加班時數的企業，每天固定工作12小時，如果將全部薪水扣除每天4小時的加班費，會發現可能低於基本工資，而薪水是以最低工資當參考標準計算，再往上加一些，但 ...

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