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【勞動檢查】「加班換補休」，可行嗎？怎樣做才不違法？｜樂 ...

勞基法第32條之1第2項後段規定：「補休期限屆期或契約終止未補休之時數，應依延長工作時間或休息日工作當日之工資計算標準發給工資」，因此，補休期限屆至 ...

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