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公司 一直 有人 離職
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https://meet.bnext.com.tw/articles/view/48598
績優員工提離職,為什麼不該挽留?老闆想留住人才
很多人才離職的原因不是因為工作多、壓力大,而是因為主管沒有正視他所遭遇問題, ... 如果我鼓勵員工離開,那是因為我把公司的目標放在後頭嗎?
確定!
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