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定期契約工並不因遭遇職業災害或受公傷至聘僱 ... - 勞動力發展署

定期契約工並不因遭遇職業災害或受公傷至聘僱期限屆滿時仍未痊癒者而不得終止契約，但如依其他法令規定可繼續請領傷病或住院診療給付者，仍准其留華至治療終止或請領 ...

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