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職災-雇主給補償金+假問題-中華人事主管協會

雇主因勞工遭遇職業災害而致醫療期間不能工作時，應依勞動基準法第59條第2款規定予以 ... Q4：員工遭遇職災醫治療養期間，雇主依法應給予公傷病假，若員工使用自己的特 ...

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