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值班費勞基法
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值班一律算加班!今年起勞工超時工作計入工時 - 518人力銀行
2022年起停止適用注意事項後,只要是適用「勞基法的行業」,公司有值班需求,都不能再以「值班」名義只給勞工值班費或津貼。 而對於哪些行業及勞工有 ...
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