你即將離開本站

並前往https://winklerpartners.com/zh/%E5%8B%9E%E5%9F%BA%E6%B3%95%E6%96%B0%E4%BF%AE%E6%AD%A3%E8%8D%89%E6%A1%88%E2%94%80%E4%BA%8B%E6%A5%AD%E4%BD%B5%E8%B3%BC%E5%8F%AF%E4%BB%A5%E8%A3%81%E5%93%A1%E5%97%8E%EF%BC%9F/

勞基法新修正草案 事業併購可以裁員嗎？ - Winkler Partners

現行勞動基準法第20條規定，事業單位改組或轉讓時，除新舊雇主商定留用之勞工外，其餘勞工應依規定期間預告終止契約，並應發給勞工資遣費。其留用勞工之工作年資，應由 ...

確定！ 回上一頁

查詢 「事業單位改組或轉讓」的人也找了：

  1. 經營權轉讓資遣費
    2.
  2. 公司換名字年資
    3.
  3. 公司改組定義
    4.
  4. 舊公司轉新公司
    5.
  5. 勞動基準法第11條第1款
    6.
  6. 勞工終止勞動契約 資 遣 費
    7.
  7. 雇主預告終止勞動契約
    8.
  8. 員工轉任同意書範本
    9.