你即將離開本站

並前往https://m.renrendoc.com/paper/245276434.html

2023年企业员工日常管理制度.docx - 人人文库

... 理由不充分或足以影响公司业务和正常运营者，公司有权不准假或缩短、暂缓请假。 2、员工事假天数原则上半年不得超过15天，月累计不得超过2天。

確定！ 回上一頁

查詢 「事假不准假」的人也找了：

  1. 雇主不准事假
    2.
  2. 事假正當理由
    3.
  3. 員工一直請事假
    4.
  4. 事假不准假ptt
    5.
  5. 事假拒絕
    6.
  6. 臨時請事假
    7.
  7. 事假曠職
    8.
  8. 事假證明
    9.