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朝令夕改主管的困境- 完整剖析『朝令夕改』的成因與應對之道

能力不足 型的朝令夕改. 狀況一，主管自己記憶力不好，事情過多雜亂無章，忘記曾經指示過部屬，或尚未掌握狀況就指派部屬工作，造成『朝令夕改』的標準狀況。

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