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文｜主管們，別讓「負面情緒」偷走你們努力的成果！ - 哈佛企管

想當然爾，團隊成員除了能力不足外，更多的是對目標的態度越來越負面，自然不可能完成理想的目標。 只要是人所組成的群體，就難免會有想法和個性相左的問題發生，尤其 ...

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