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不合理工作指派
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僱傭條例簡明指南 - 勞工處
合理 地恐懼身體會受到暴力或疾病的危害;. 2. 受僱主苛待;或. 3. 已為僱主連續工作不少於5 年,而經註冊醫生或註冊中醫發出指定. 的證明書,證明永久不適合擔任現時的 ...
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