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上班12小時勞基法
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[解答]勞基法規範
勞工休息日工作時間與出勤工資計算方式,採工作4小時內,以4小時計;逾4小時至8小時內,以8小時計;逾8小時至12小時以內者,以12小時計。 配分:[10.00].
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