為什麼這篇離職後永不錄用鄉民發文收入到精華區：因為在離職後永不錄用這個討論話題中，有許多相關的文章在討論，這篇最有參考價值！作者ag9ak573 ()看板Tech_Job標題[請益] 一般來說離職後未來就是永不錄用嗎時間Tu...
離職後永不錄用 在 BusinessFocus | 商業、投資、創科平台 Instagram 的精選貼文
2021-03-08 08:06:24
【@businessfocus.io】 一間公司做到老、84年無離職 英國老翁被稱為「世界級忠心員工」 . 在英國，一名老翁由14歲開始，在同一家公司工作長達84年。此前從未離職或退休，直至去年11月離世，被稱為世界上最忠心的員工。 . 來自蘇格蘭愛丁堡的伯恩斯（John Burns）自1936年通...
如題，剛畢業新鮮人想請教版上前輩們，職場上是有這條不成文的規定嗎，離職後未來就
沒有機會回去上班？
另外就是一般來說拿到複數個offer選擇好一間之後，其他間沒去的，會不會也有未來永
不錄用的情形，或是看公司呢？
感謝各位！
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推 gogogokoala: 表現好的話，主管還是會歡迎吧？ 11/20 15:56
推 abc0922002: 根本不會，跳出來又跳進去的更多 11/20 15:56
→ LeonKuo: 不是，來 下一題 11/20 15:59
推 magic704226: 除非猤歡而散 11/20 16:00
推 melzard: 看公司，結案。 11/20 16:01
噓 wellkom: 你去辦離職不就知道了 11/20 16:03
→ e3472419: 樓上不想回答也沒必要講幹話吧 11/20 16:06
→ b09513038: 覺得不會。如果當初和平分手(離職)的話，跳進去還比較 11/20 16:08
→ b09513038: 容易。 11/20 16:08
推 barry610171: 製程 設備通常離開就不會再錄用 源源不絕的肝 11/20 16:13
噓 cityhunter04: 你如果夠強關係夠好，前公司會跪著求你回去的 11/20 16:13
→ wellkom: 連公司是哪一家老闆是誰都不知道就回的很爽那才叫幹話 11/20 16:13
推 sanshin: 有些公司有訂永不錄用 11/20 16:24
→ sanshin: 但多數不會排斥，當然好聚好散 11/20 16:24
推 yamakazi: 我們公司有人離職去台大當教授 還是請回來公司做演講 11/20 16:25
→ sanshin: 離開前別惡言，後面重回其實沒問題 11/20 16:25
→ yamakazi: 還有離職去BAT的 也是回來演講 11/20 16:25
推 justdoit: 看有沒有撕破臉 11/20 16:34
推 bhchad: 有聽過三進三出 實力夠就可以 11/20 16:37
推 eason77: 不會，看主管用不用而已 11/20 16:58
推 popileds: 別想太多，拿到再說 11/20 17:04
推 lookat1205: 不是 11/20 17:10
推 j0958322080: 誰在那邊唬爛阿，你聽哪個學生說的 11/20 17:12
推 jkasc28s: 回來免訓練直接用，別太雷回鍋多得是 11/20 17:13
→ mangoldfish: 目前只有台塑相關企業有這規定吧？ 11/20 17:16
推 willie0171: 除了台塑沒聽過不再錄用，就算製程、設備也看過回鍋的 11/20 17:20
→ willie0171: 。 11/20 17:20
推 Starvilo: 台塑有例外，我知道有誰 11/20 17:22
推 horb: 把其他公司機密帶回來 又不用從新訓練 很受歡迎的 前提是 11/20 17:23
→ horb: 離職的時候沒撕破臉 11/20 17:23
推 Cersei: 表現的好，回去很簡單吧。對公司也不用重新訓練，馬上上 11/20 17:23
→ Cersei: 手。 11/20 17:23
→ horb: 重新 11/20 17:24
→ lianki: 沒有 待過兩家 都歡迎回鍋 11/20 17:24
推 apoliu: 回鍋還可以加薪勒 11/20 17:28
→ p20162: 只有一些公司才有這種詭異規矩 或是你當初離開的原因黑到 11/20 17:30
→ p20162: 被highlight 11/20 17:30
推 roger2623900: 有經驗回鍋不會排斥吧 11/20 17:34
推 ubei: 一進一出二進二出都有聽過..三進三出太猛了 11/20 17:35
→ james0146: 想太多 你能力好 要離職公司還會跟你說 那邊不習慣歡 11/20 17:46
→ james0146: 迎回來哩 11/20 17:46
→ samm3320: 一般回不來是因為雷不是因為離職 11/20 17:48
推 ttsieg: 三進三出 有認識，也有能力強 但嗆過大老闆被永遠封殺的 11/20 17:49
→ Qcloud: 有些公司離職的時候會讓主管選擇這個人是否永不錄用 11/20 17:50
→ pandadavid: 跳來跳去的其實很自然，好聚好散就好 11/20 17:50
→ YSJ543: 有些本身很屎缺又跳回去的也有阿= = 11/20 17:51
推 crc2121: 七進七出的呢？ 11/20 17:56
推 REMEMBERYAU: 回鍋很常見，很多跳出去又跳回來薪水也往上加 11/20 17:56
→ REMEMBERYAU: 因績效差被栽的才沒見過回鍋 11/20 17:57
推 Shadow1989: 看公司 有些會 但是大部分不會 11/20 17:59
推 bizer: 你很紅又和平分手，根本搶著要 11/20 18:16
推 ywc1199: 不會吧 11/20 18:23
噓 abyssa1: 看人 11/20 18:26
推 z22622003: 我看目前就台塑而已 除非你後台硬不然關係企業都沒辦法 11/20 18:26
→ z22622003: 進去了 11/20 18:26
推 SaintsRow: 除非太屎缺 不然怎麼會收背骨仔 11/20 18:46
→ shd0706: 我們公司還有3進3出的 11/20 18:47
推 gn01216674: 同部門3進3出...這主管度量一定很大 11/20 18:49
→ happyennovy: 看公司, 外商的話找不到適當人選願意用更高薪水聘回 11/20 18:57
推 YukiTW: 我公司有四進三出，不過他是業務 11/20 19:00
推 cplusplus426: 重回 你有想過你重回因為有背骨紀錄 始終會被記得 11/20 19:15
→ cplusplus426: 嗎 11/20 19:15
推 chuegou: 看公司 沒了 11/20 19:22
推 samtony: 不是跟公司鬧翻離職的 通常都回得去 11/20 19:23
推 wind5030: 看公司還有是不是好聚好散 11/20 19:32
推 furnaceh: 回鍋的一堆,女生更好回,回來大家還找吃飯,要連吃一個月 11/20 19:36
推 uiop019: 離開沒有鬧翻，可回鍋 11/20 19:47
→ fonzae: 七進七出是正常,國父革命也有十一次 11/20 19:50
→ fonzae: 正常來說,公司少了你也可以營運,多了你也可以營運 11/20 19:51
→ fonzae: 那就要想一下公司需要一個回鍋的人的用意是甚麼 11/20 19:51
→ fonzae: 能力 人力 忍力 11/20 19:51
推 Downager: 小鼻子小眼睛的垃圾傳產才會 11/20 19:56
推 farua5566: 遇過離職沒幾天又回來上班的.. 11/20 20:02
推 kkjjkkjj: 看你能力啊 11/20 20:11
推 lcl80: 我有同事三進三出 11/20 20:15
推 w9103: 不用再訓練 很好吧 11/20 20:17
推 fox1986: 七進七出趙子龍 11/20 20:19
推 onizuka7kimo: 看公司生態、表現 11/20 20:31
推 aadsl: 同事三進三出 +1 11/20 20:36
推 master32: 我公司一堆在外面過不好又回鍋的 11/20 20:37
→ snoopy790428: 看風氣 有的會酸來酸去的你也不想回 11/20 20:38
推 ISNAKEI: 同事三進三出 11/20 20:46
推 apley: 看公司啦，絕大多數公司沒在管這個的 11/20 20:48
推 Sana: 不會 11/20 20:54
→ huahua1022: 不見得 11/20 21:15
→ ashyang: 我之前公司離職的時候主管也說離開後永不錄用要考慮清楚, 11/20 21:32
→ ashyang: 結果過一陣子景氣不好他被公司裁掉,新主管是之前同事問我 11/20 21:32
→ ashyang: 要不要回鍋.. 11/20 21:32
→ ashyang: 只是工號3位數變4位數而已.. 11/20 21:34
推 molopo: 台灣沒有不缺人的公司 不用擔心 11/20 21:47
→ SY082022: 不會，表現好的，回鍋很多，只是大部分公司都只接受二進 11/20 22:30
→ SY082022: 二出 11/20 22:30
推 noko: 高手沒這問題 11/20 22:45
推 xiemark: 會記仇的企業不要去。 11/20 22:50
→ A0091127: 有關係就沒關係 11/20 22:51
→ ChungLi5566: 大部份上市公司是這樣沒錯 11/20 22:55
推 PoloHuang: 一般也不會回鍋啊 11/20 22:56
推 Iphago38: 認真回 好聚好散很重要 我有個前同事已經是第三次回來上 11/20 23:01
→ Iphago38: 班了XDDDDD 11/20 23:01
→ ritaw: 不是太誇張惡劣的狀況離職應該不用太擔心吧？每年人員流動 11/20 23:36
→ ritaw: 有多少是值得人資特別標注一輩子記得的？ 11/20 23:36
推 anandydy529: 嚴格來說只有你不想回去 沒有公司要不要再用你的問題 11/20 23:45
推 a951l753vin: 只要不是被看破手腳頂多換單位吧 11/21 00:16
→ vivid23: 我也看過三進三出的，但每次是不同部門 11/21 00:16
→ vivid23: 好聚好散，公司需要你時還是會找你的 11/21 00:17
→ windinautumn: 好聚好散可以再聚再散的 11/21 00:25
推 tennyleaz: 我公司就有回鍋的啊 11/21 00:27
推 kurtc: 走的時候別太黑 正常是有二進的 11/21 00:31
推 fancyrex: 理論上走的時候不要太黑或是不好聽，都可以回的來 11/21 01:40
推 drump: 看強不強，以前前輩被兩家公司挖來挖去三進三出，從工程師 11/21 06:02
→ drump: 當到主管了。 11/21 06:02
→ qweqq: 有的人離職會自己請大家下午茶，甚至再額外送禮物，看起來 11/21 08:24
→ qweqq: 就是怕以後回不去吧 11/21 08:24
推 amos0827: 除非記仇 不然都很歡迎 還有人叫我一直打給離職的 11/21 09:50
→ amos0827: 勸他回鍋 11/21 09:50
推 kent4300323: 好聚好散又有能力的就沒差吧 11/21 11:08
→ kent4300323: 現在公司就一堆回鍋的 11/21 11:08
推 Satansblessi: 你夠厲害的話 回鍋的很歡迎啊 還加薪升官，我副理 11/21 11:16
→ Satansblessi: 出去一年進來變部經 11/21 11:16
推 yeay: 有些公司不會錄用跳競爭對手回鍋的 11/21 11:47
→ yeay: 但不同事業單位倒是還好 11/21 11:48
→ ChungLi5566: 現實是你離職後 前主管前同事會把一些錯推給你 說某 11/21 11:48
→ ChungLi5566: 某某當初沒處理好交接好導致要幫忙收拾 11/21 11:48
→ ChungLi5566: 如果再讓你回鍋 場面就尷尬了 11/21 11:48
推 sai0720: 進進出出就是惹 11/21 11:56
推 Kaken: 不一定喔，和平分手的話缺人你要回去基本都還是會歡迎吧 11/21 14:35
→ Kaken: 但二進二出算是比較多的，可以接受三進的就比較少惹 11/21 14:36
推 fp737: 女生有看過3進3出的 11/21 17:06
推 luxylu: 我遇過三進三出的 11/21 17:15
→ huahua1022: 年資重算 11/21 22:29
推 tony9211: 我目前聽到最多是五進四出XD 11/22 01:48
推 k47100014: 可以被挖角代表有一定強度 不能算在討論範圍吧XDD 11/22 10:11
推 stosto: 和平分手就好了，你有戰力他們當然也歡迎回去養老 11/22 11:06
推 doublesome: 通常老闆在簽離職單會有一個未來是否錄用的選項，不論 11/22 21:03
→ doublesome: 是自願非自願離職都有，但如果是違反重大規範的那種 11/22 21:03
→ doublesome: 才會是永不錄用 11/22 21:03
推 zenk0113: 看公司文化 08/05 05:38