[爆卦]考績甲等條件是什麼?優點缺點精華區懶人包

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在 考績甲等條件產品中有5篇Facebook貼文,粉絲數超過0的網紅,也在其Facebook貼文中提到, 徵才機關:內政部消防署高雄港務消防隊 人員區分:警察人員 官職等:警佐3階至1階 職系:無 名額:1 性別:不拘 工作地點:72-臺南市,82-高雄市,88-澎湖縣 有效期間:110/06/07~110/06/11 資格條件: (一)積極條件: 1.參加各消防機關定期請調作業獲列推薦名單者。 2...

  • 考績甲等條件 在 Facebook 的最佳解答

    2021-06-07 10:43:18
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    徵才機關:內政部消防署高雄港務消防隊
    人員區分:警察人員
    官職等:警佐3階至1階
    職系:無
    名額:1
    性別:不拘
    工作地點:72-臺南市,82-高雄市,88-澎湖縣
    有效期間:110/06/07~110/06/11
    資格條件:
    (一)積極條件:
    1.參加各消防機關定期請調作業獲列推薦名單者。
    2.服務年資(以110年4月30日為基準日)1年以上。
    3.最近5年考績1年列甲等以上。
    4.個人資績分數(以110年4月30日為基準日)依「消防機關隊員定期請調作業評列順序一覽表」所訂評分標準積分達15分以上者。
    5.經服務機關核定符合「消防機關隊員定期請調作業規定」第10點第2項規定情形之ㄧ者,得不受前述2、3、4款之限制。
    6.具EMT2訓練合格持有證照者佳。
    7.具救生員(或潛水員)訓練合格持有證照者佳。
    (二)消極條件:有下列形之一者,不得參加甄選
    1.最近5年內考績曾列丙等或連續3年考績列乙等。
    2.最近5年內曾記一大過以上之處分。
    3.最近5年內因品操曾記過一次以上之處分。
    4.最近5年內曾受懲戒處分。
    5.最近5年內曾因案停職、受刑之宣告或涉嫌刑事案件經提起公訴。
    工作項目:
    災害搶救及其他有關火災搶救等工作。
    工作地址:
    (一)高雄市(高雄港區)。
    (二)臺南市(安平港區)。
    (三)澎湖縣(馬公港及龍門港區)。
    電子地圖
    聯絡E-Mail:kfs05126@mail.khfb.gov.tw
    聯絡方式:
    符合上述資格者請於110年6月11日(星期五)前將資格條件所述之資歷證件【公務人員履歷表(附相片、自述及e-mail填寫清楚)、最高學歷畢業證書、考試及格證書、最近銓審函、現職派令、最近5年考績通知書(未達5年者,檢附歷年考績通知書即可)及各項專業證照等】以A4紙張影印,逕寄或送達:高雄市鼓山區臨海新路25號高雄港務消防隊人事室收,電話:(07)5622601轉660或661;逾期恕不予受理。
    職缺類別:
    須具公務人員任用資格職缺
    履歷調閱資料:
    訓練日期區間:105/03/31~110/04/30
    獎懲日期區間:105/03/31~110/04/30
    考績年度區間:105~109
    個人全部資料
    * 請注意:本職缺啟用應徵人員調閱履歷功能,應徵者需同意開放履歷給徵才機關調閱 公務人員應徵作業說明

  • 考績甲等條件 在 民意論壇:聯合報。世界日報。udn tv Facebook 的精選貼文

    2018-09-10 09:00:01
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    民進黨卸責 卻搶專業外交官職

    桂宏誠/公務人員保訓會前委員、世新大學兼任副教授(新北市)

    我國駐日代表謝長廷。圖/聯合報系資料照

    駐日代表謝長廷近日遭到國內連續的「砲轟」,導火線固然是日本遭逢颱風和地震成災,駐日單位未能及時給予台灣旅客援助。但此前謝長廷接連表達「助日」言論,又在臉書「妄議」國內政壇攻防,益加招致了猛烈砲火。

    不過,仍有民進黨人士為謝長廷緩頰,稱「誰來做都是背黑鍋」。此說法既抹黑了專業外交官,也不符民進黨在野時期批判執政黨的標準,更存在諸多不實的卸責之詞。

    這位幫謝長廷緩頰的民進黨人士說,日本各地辦事處長是常任文官,考績是外交部所管,不是駐外的謝長廷大使(對外稱代表),「就算謝長廷想管也管不動」,所以根源在於體制上的問題。這些說法,僅是以一小部分的事實為基礎。

    外交部駐外單位人員的考績,的確須經由外交部的考績委員會審議,再由部長最後核定;但若謂外館館長「管不到」或「管不動」,便非實情。因為,外館人員的考績是由館長提出初步評擬,再送到外交部的考績委員會審議。在整個程序中,館長的評擬則最屬關鍵。

    公務人員考績目前訂有甲等不得超過七十五%的上限,儘管乙等仍有半個月考績獎金、晉俸級一級和構成考績升等的條件,但由於比率上屬於絕對少數,因而乙等在公務文化中被視為「不佳」。在此公務文化下,各單位主管提出考績的初評擬時,均被要求先提出若干比率的乙等送到考績委員會,而若初評擬乙等的分數是七十八分以下,則在考績委員會幾無被提升為甲等之機會。何況,謝長廷還可給工作績效確實差的部屬,評擬考績為丙等。

    除了外交部外,如經濟部等各機關亦有駐外人員,但仍須受館長的統一指揮監督,且自也包括關鍵性的考績建議權。再說,以謝長廷具有行政院長等豐富的從政資歷,常任文官豈敢「不甩」這位大使級館長?

    綠營人士點名了大阪辦事處處長「辦事不力」,又稱謝長廷對之無考核權,並主張該簡任第十二職等的總領事應改為政治任命。民進黨不久前才修法增設許多政治任命的駐外人員職務,但專業的外交人員養成不易,總不能為了政務官卸責,又再覬覦專業外交官的職務。

  • 考績甲等條件 在 羅致政粉絲團 Facebook 的最佳解答

    2017-08-26 13:26:35
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    要解決軍官缺額問題,士官轉軍官的機制只是配套措施之一,而不是主要管道,不應該設定過高的目標值,導致適用時間一延再延,增加制度上的不確定性,更應該要思考的是如何從源頭下手,增加國民報考的意願,以及從軍後願意長期為國家服務。

    全募兵制是過去政府的既定政策,雖然欠缺配套的問題現在一一浮現,但既然民眾選擇將執政權託付給民進黨,我們就必須扛起這個改革的責任!

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