徵才機關：國立海洋生物博物館
人員區分：其他人員
官職等：無
職系：無
名額：1
性別：不拘
工作地點：90-屏東縣
有效期間：110/07/06~110/08/16
資格條件：
(一)教育部認可之國內外海洋生物、博物館、設計或藝術相關院所畢業，具博士學位。
(二)具獨立策劃展覽及行銷活動之實務經驗與能力。
(三)具備專案計畫整合、執行及控管能力。
(四)具備良好的資訊、多媒體素養、能善用及整合相關數位及多媒體工具。
(五)具跨域設計實務工作經驗、插畫能力、電腦繪圖及外語能力者尤佳。
(六)無教育人員任用條例第31條各款及第33條之情事。
(七)無不適任教育人員情事；錄取人員如經查詢有上開不適任教育人員情事者，其錄取資格應予取銷。倘於報名時未發現，於聘任後始發現者，仍應依規定辦理。
工作項目：
(一)辦理博物館展覽策展、移展、行銷等業務。
(二)辦理博物館展示方案規劃設計。
(三)辦理專案計畫整合及控管業務。
(四)網路平台行銷維運管理。
(五)研提科普展覽計畫以爭取館外資源。
(六)採購及行政相關業務。
(七)其他交辦事項。
工作地址：
屏東縣車城鄉後灣路2號(本館備有宿舍)
電子地圖
聯絡E-Mail：taieachi@nmmba.gov.tw
聯絡方式：
意者請檢具：
1.履歷表(公務人員簡式版本)。
2.博士學歷證件影本，如持國外學歷者，依「專科以上學校教師資格送審作業須知」規定，尚須提供：
(1)經我國駐外館處驗證之學位證書影本及歷年成績證明影本，
(2)國外學歷修業起迄期間之內政部入出國及移民署核發之入出國日期證明書，
(3)國外修業情形一覽表。
3.推薦函(至少2封)。
4.作品(策展、行銷、插畫、電腦繪圖等)參考文件。
上開證件影本請於110年8月16日(星期一)前，郵寄本館人事室邱小姐收（944屏東縣車城鄉後灣村後灣路2號），以郵戳為憑，逾期恕不受理。
信封上請註明「應徵展示組助理研究員」及聯絡方式。
證件不全、資格不符者，恕不通知亦不退件，初審合格者擇優通知參加面試，若應徵人員均不適當，本館得以從缺。
聯絡人：人事室組員邱小姐08-8825001分機5541
備註：應徵人員同意依不適任教育人員之通報與資訊蒐集及查詢利用辦法規定，向教育部、法務部、警政機關及中央社政主管機關進行資訊蒐集及查詢。
職缺類別：
不須具公務人員任用資格職缺
* 請注意：本職缺啟用應徵人員調閱履歷功能，應徵者需同意開放履歷給徵才機關調閱 公務人員應徵作業說明

徵才機關：國立海洋生物博物館
人員區分：其他人員
官職等：無
職系：無
名額：1
性別：不拘
工作地點：90-屏東縣
有效期間：110/05/24~110/06/11
資格條件：
(一)教育部認可之國內外海洋生物、博物館、設計或藝術相關院所畢業，具博士學位。
(二)具獨立策劃展覽及行銷活動之實務經驗與能力。
(三)具備專案計畫整合、執行及控管能力。
(四)具備良好的資訊、多媒體素養、能善用及整合相關數位及多媒體工具。
(五)具跨域設計實務工作經驗、插畫能力、電腦繪圖及外語能力者尤佳。
(六)無教育人員任用條例第31條各款及第33條之情事。
(七)無不適任教育人員情事；錄取人員如經查詢有上開不適任教育人員情事者，其錄取資格應予取銷。倘於報名時未發現，於聘任後始發現者，仍應依規定辦理。
工作項目：
(一)辦理博物館展覽策展、移展、行銷等業務。
(二)辦理博物館展示方案規劃設計。
(三)辦理專案計畫整合及控管業務。
(四)網路平台行銷維運管理。
(五)研提科普展覽計畫以爭取館外資源。
(六)採購及行政相關業務。
(七)其他交辦事項。
工作地址：
屏東縣車城鄉後灣路2號(本館備有宿舍)
電子地圖
聯絡E-Mail：taieachi@nmmba.gov.tw
聯絡方式：
意者請檢具：
1.履歷表(公務人員簡式版本)。
2.博士學歷證件影本，如持國外學歷者，依「專科以上學校教師資格送審作業須知」規定，尚須提供：(1)經我國駐外館處驗證之學位證書影本及歷年成績證明影本，(2)國外學歷修業起迄期間之內政部入出國及移民署核發之入出國日期證明書，(3)國外修業情形一覽表。
3.推薦函。
4.作品(策展、行銷、插畫、電腦繪圖等)參考文件。
上開證件影本請於110年6月11日(星期五)前，郵寄本館人事室邱小姐收（944屏東縣車城鄉後灣村後灣路2號），以郵戳為憑，逾期恕不受理。
信封上請註明「應徵展示組助理研究員」及聯絡方式。
證件不全、資格不符者，恕不通知亦不退件，初審合格者擇優通知參加面試，若應徵人員均不適當，本館得以從缺。
聯絡人：人事室組員邱小姐08-8825001分機5541
備註：應徵人員同意依不適任教育人員之通報與資訊蒐集及查詢利用辦法規定，向教育部、法務部、警政機關及中央社政主管機關進行資訊蒐集及查詢。
職缺類別：
不須具公務人員任用資格職缺
* 請注意：本職缺啟用應徵人員調閱履歷功能，應徵者需同意開放履歷給徵才機關調閱 公務人員應徵作業說明

徵才機關：高雄市立左營國民中學
人員區分：其他人員
官職等：無
職系：無
名額：1
性別：不拘
工作地點：82-高雄市
有效期間：109/12/24~109/12/29
資格條件：
具有中華民國國籍之國民，並具備下列三項資格者始得報考：
（一） 大學以上相關科系畢業（持國外學歷者應請檢附教育部學歷認定證明文件）。
（二） 曾入選國家隊優先錄取。
（三）凡依據教育部體育署(含行政院體育委員會)「各級學校專任運動教練資格審定法」取得符合本簡章甄選足球運動教練種類之初級（含）運動教練證以上者。
（四）無「各級學校專任運動教練聘任管理辦法第10 條」(附錄壹)情事者及教育人員任用條例第
31 條、第 33 條者(附錄貳)；惟經查證隱瞞者得予取消錄取資格、解聘。
報名人員檢具相關證件接受資格審查並先自行檢核，由本校辦理書面審查，未符合資格，即不得參加甄試，不得異議。
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工作項目：
除「各級學校專任運動教練聘任管理辦法」第21條規定外，另訂如下：
（一）規劃推動學校單項運動基層選手發掘、培訓、比賽、實施及輔導等事項。
（二）規劃推動學校發展特色運動事項。
（三）規劃辦理及輔導學校基層運動選手訓練站或績優運動選手專項術科訓練。
（四）規劃辦理學校非上課期間（含暑假）運動訓練事項。
（五）參與學校運動訓練、會議及相關校務活動（如學校日、校慶活動、體育表演會、研習…等）。
（六）接受學校指派協助其它運動訓練、體育活動及發展有關事項。
（七）從事運動教學有關之訓練、研究及進修。
（八）參與各項體育研習訓練及活動。
（九）協助本府指定之縣內學校單項運動選手之發掘、培訓、比賽及輔導等事項。
（十）其他經主管機關或學校教育、訓練、競賽、校務有關之交辦及應辦事項。
工作地址：
高雄市立左營國民中學(高雄市左營區曾子路路281號)
電子地圖
聯絡E-Mail：
聯絡方式：
本校學務處黃主任3433080*1211或顏組長3433080*1210
**報名表件（簡章、報名表及各項附件）：
即日起於下列網站公告：
（一）高雄市政府教育局網站（http://www.kh.edu.tw）。
(二) 高雄市立左營國民中學網站(http://www.tyjh.kh.edu.tw/index02.php）。

**報名手續：
（一）報名方式：採現場親自報名，通訊報名不受理。（報名表請自行上網下載，以A4紙張列印）
（二）報名時間：109年12月29日（星期二）9時起至11時止，逾時不受理。
（三）報名地點：本校學務處(高雄市左營區曾子路路281號)
（四）繳交表件：報名時繳交證件正本（含秩序冊或參賽指導證明影本）及A4影本乙份（依序排列裝訂），正本當場驗還，影本留本校備查，逾報名時限不得補件。
1. 報名表(如附件1，貼上最近3個月內2吋正面半身脫帽照片)。
2. 准考證（如附件2，貼上最近3個月內2吋正面半身脫帽照片)。
3. 專業貢獻及專業成就積分審查表(如附件3)。
4. 前述各項證件影本（如附件4，國民身分證、最高學歷畢業證書、專任運動教練證、專業貢獻及專業成就表現相關證明文件、曾擔任國家代表隊之運動選手證明文件影本(無則免附)）。
5. 警察刑事紀錄證明：請向警察局各分局外事科申請，報名時若申請不及，得於錄取報到時補件。
6. 查閱性侵害犯罪加害人登記檔案同意書（如附件5）
7. 切結書（如附件6）
8. 委託書（委託他人報名者，如附件7）
9. 個人自傳簡歷(如附件8)
10. 具結書（如附件11)
（五）報名費:新台幣500元。

**考試與成績計算方式：
（一）考試類別：分專業貢獻及成就積分審查30%、試教40%、口試30%合併計算總分。
（二）總成績未達最低錄取分數70分者，不予錄取。
（三）總分相同時，依專業貢獻及專業成就積分、口試、試教高低依序錄取，若上述條件仍相同時由本校公開抽籤決定之。

**甄選日期：109年12月30日(星期三)10時起進行甄選，應試者請於當日9時30分前報到完 畢(甄選報到地點：本校學務處體育組)。
職缺類別：
不使用應徵者履歷調閱

依法論法，遵守法律而不僅是參考

為何要立法限制教育人員除特殊情形外不得兼職？因為要避免教育人員在校外花費太多的時間精力，影響到校內教學研究的正職工作，造成學校和學生方面的損失。管中閔在台大尚未函覆核準就執行獨立董事、審計委員、薪酬委員的職務，即是違反教育人員任用條例第34條。即便台大事後同意，也不能合法化同意前的違法兼職。若台大最終與企業合作案告吹，那管中閔在這段時間向企業領取的薪資該如何處理？台大在教學研究上的損失該如何填補呢？正因如此教育人員任用條例和兼職處理原則才特別規範未建立產學合作關係者不得兼職的規定！

最後，有人表示共有140多位台大教授也和管案類似，先兼職再同意，法律不應責眾。站在一個法律人的角度，若制度窒礙難行那便檢討制度，若行政流程不佳則應改善流程，絕非面對違法情事直接放水當成無事發生。危機就是轉機，此時正是教育部建立更好的兼職制度的時機，希望金管會和教育部能夠堅持正確的法律見解。

管案時間表
5/2 管中閔於校內送出台哥大獨董兼職簽辦表。
6/14 管中閔當選台哥大獨立董事、審計委員、薪酬委員。
8/1 管教授於校內送出台哥大審計委員、薪資報酬委員兼職申請。
9/29 台大與台哥大簽訂產學合作及學術回饋金契約。台大同意管教授兼任台哥大審計委員、薪資報酬委員。
10/2 台大正式函覆台哥大同意管教授兼任台哥大獨董、審計委員、薪資報酬委員。

#大秉國會問政