雖然這篇公司要求簽保密條款鄉民發文沒有被收入到精華區:在公司要求簽保密條款這個話題中,我們另外找到其它相關的精選爆讚文章
在 公司要求簽保密條款產品中有30篇Facebook貼文,粉絲數超過28萬的網紅TechOrange 科技報橘,也在其Facebook貼文中提到, 內附 2020 年全球軟體工程師薪資一覽表!...
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要求 新進員工單方面簽署[保密承諾書]而非對價的[保密協定], ... 若雇主僅是空泛且含糊攏統以員工應保守公司秘密一語帶過,員工根本無從知悉公司 ...
保密條款 主要重點為營業秘密的保密措施,主要要求為工作期間不得洩漏因為工作上知道的公司營運計畫、財務資訊、個人薪資,且保密義務於員工離職後仍有效力 ...
非自願離職(也稱資遣、解雇)簽署保密協議也有效力嗎? 有效,法律並沒有規定只有自願離職的員工才能簽署保密協議、競業禁止條款,這兩種約定通常會納入 ...
王偉霖分析說,這樣的認定「過於嚴格」,因為勞工在進公司第一天就同意競業禁止的義務,若後續法律標準提高,雇主只要提供合理補償就夠了。若勞工有意見, ...
有些公司會在員工到職時簽訂合約,要求員工在職期間不能兼職,或離職後不能到同業公司上班,避免技術或客戶名單術流失,然而,「競業禁止」條款簽了就 ...
請問Jerry與A公司簽定的《競業條款》是否具法律效力?此外,企業要求員工在職時簽定《競業條款》是否合法?企業人資在條款內容制定上有什麼應該注意的 ...
九月薪資應於十月五日發放,至今仍延遲尚未給予,很怕如果不簽老闆就不發薪和不發放資遣費,進公司前也沒要員工簽卻在這時要求,而且第二項和第三項覺得不太合理,而且此 ...
前些日子,學生時期的朋友突然傳了一份他們公司要求簽的保密條款,雖然公司產業為科技公司,但他的職位是行政,並不認為自己需要簽到營業秘密的保密 ...
如何確定公司擁有的資訊是「營業秘密」? 依照營業秘密法第2條定義,營業秘密就是所有人已採取合理之保密措施,非一般業界涉及該類 ...
您好: 如果只是保密協議,其實不簽也不會有影響,因為並非勞基法所規定。反過來說,雇主也不能因為你不簽而不讓你離職或是對你主張任何權利(有些公司 ...
第一天上班時,公司依照慣例要求大胖簽訂「競業禁止及保密協議書」,其中有一條是說:「員工於受僱期間內及受僱期間期滿或終止後兩年內,不得直接或間接從事受僱、或參與 ...
公司要求 簽訂保密協議 · 一、以竊取、侵占、詐術、脅迫、擅自重製或其他不正方法而取得營業秘密,或取得後進而使用、洩漏者。 · 二、知悉或持有營業秘密,未 ...
具有機密性或甲方依約對第三者負保密義務之機密資訊,為維護雙方權益與釐清. 權利義務之關係,雙方爰協議訂定下列條款,以茲遵守:. 第一條機密資訊之定義.
企業對於新進人員,除了要求簽訂保密條款,在職期間及離職後不洩漏公司營業秘密,更應 ... 張至皓至友訊公司任職後,與友訊公司簽有聘僱合約書,該合約第九條(即保密 ...
因此為確實保障公司利益,公司宜同時與員工訂定保密條款及競業禁止條款 ... 規章中對於《特別保密義務》條款加以規定,訂立雇主要求勞工保密之事項, ...
... 公司要求小王簽訂保密協議,協議條款明確保密事項,不得將本公司的設計 ... 在勞動合同或者企業規章制度中約定保密條款,要求員工履行保密義務。
【營業秘密3】給員工簽保密協定還不夠! · 不簽保密協定,公司要求寫500萬,被資遣| 全省銀行資訊 · 公司的競業條款合約,如果少了「這段話」... · 員工保密與競業禁止契約| ...
舉例:在工作簽訂的聘僱合約中,通常都會有一項「保密條款」,要求員工不得洩漏因為工作上知道的公司營運計畫、財務資訊、個人薪資等;且保密義務於員工離職後仍有效力 ...
所以,超出法律規定的部分無效,也就是說那個保密協議最多是兩年。 另外,你看一下有沒有在要求你離職後遵守保密協定的同時向你 ...
一般而言保密的程度不得低於收受方對於其本身機密資訊的保密程度。 此外由於實際上可能洩漏機密者主要為公司員工。故一份完善的保密合約,資訊揭露方應要求資訊 ...
可以向公司要求高額補償金,以你目前的年薪乘上二倍以上,或者隨便開個 ... 對阿放他個屁,保密條款還有點道理但是規定離職員工不能找類似工作那如果 ...
如果你覺得公司的競業限制協議未寫明補償你不認可,你可以要求公司寫明, ... ② 公司讓我簽保密協議,我認為條款不合理拒簽,公司辭退我是否需要補償.
張某於2015年9月,進入了一家網際網路公司,擔任的是網際網路技術開發, ... 企業其實是不能濫用保密協議或保密條款限制,或侵害員工的權益,比如說 ...
本文將探討構成營業秘密之要件、簽訂保密條款或競業禁止條款是否已足以達成 ... 與員工簽立協議書,要求參與營業機密之員工於離職後一定時間內不得從事與原公司.
入職的時候公司與員工簽訂了一份保密協議,要求員工對於工作的內容、公司的技術等保密,不得洩露出去。後來該員工離職了,就覺得保密協議也應該失效了, ...
我剛到一家做充電器&轉換器的聞棋企業公司台南上班擔任業務人員,幾周後他們要求我簽保密協定,內容約定我一 ...
公司 约定保密协议的,一般情况下都会支付经济补偿金,不过保密协议签订给不给钱, ... 劳动者可以主张竞业限制义务失效,也可以在履行了竞业限制义务的情况下,要求 ...
若是到職時就不想簽這個保密協定, 我只能說其居心似乎有點.... 而且基本上, 不管有沒有簽, 如果真的洩密而導致公司營業損失的話. 公司還是可以據以求償的.
企業為了避免員工跳槽到競爭對手公司,外洩營業秘密,會讓員工簽署競業禁止協議。勞動部為了保障勞工權益,在2015年12月18日增訂《勞動基準法》第9-1條,要求雇主要給 ...
如題近日因自身原因決定離職,離職時雇主拿出一張保密協議書,內容大致就是工作內容須保密、競業條款、所有權等等的內容,也包含如違反的賠償等, ...
薪酬保密協議書」,深怕公開之後,造成內部軍心不穩,然而,薪資保密真的... 也有很大的機會會繼續這樣蹉跎下去,直到最後忍受不了便離職了。, 部分工作會要求員工縱使在 ...
否則競業限制條款無效。 公司要求我與其簽署保密協議,是否合法? 11樓:杜柏飛律師. 根據現行法律,勞動合同雙方可以簽訂保密協議,但是保密的內容 ...
前成星娛樂有限公司負責人曾先生在不知情下被撤換,他質問「麻吉一七公司」(一七公司),卻收到對方委任律師寄來的「聲明書」,要求曾先生簽下保密 ...
公司 的資安無法落實,往往最大的破壞者,就是高層。 公司內部文件,都需要保密,也簽署保密協定,大家也都很努力去寫制度、流程,一切表單也照流程簽核,可是遇到高層 ...
前成星娛樂有限公司負責人曾先生在不知情下被撤換,他質問「麻吉一七公司」(一七公司),卻收到對方委任律師寄來的「聲明書」,要求曾先生簽下保密 ...
保密 协议可以分为单方,双方或多方。 单边. 单方面nda(有时称为单向nda)涉及到只有一方(即,披露方)预期向另一方(即接收方)披露某些信息并要求信息受到保护的双方从 ...
三、與客戶之往來契約有關交互運用客戶資料等相關條款,應以明顯字體提醒客戶注. 意,並揭露交互運用客戶資料之子公司名稱,且明確告知或約定客戶得隨時要求.
簽訂保密協議和不簽訂保密協議的區別在於:簽訂了協議的用人單位在協議中有一個明確的違約責任,在一方違約時,法院可以就此違約條款直接判決賠償數額; ...
1、受雇人的保密義務通常來自於明文要求38。 2.、 其次,受雇人知道公司的明文要求, 對秘密資訊要遵守保密原則,且. 公司一般性 ...
根據香港知識產權質易中心所述:「保密協議書是具有法律約束力的合約,亦可稱為不披露協議書。協議書規定,立約一方會向另一方披露機密資料,例如商業秘密及工業知識,接收 ...
保密 協議(英語:Non-disclosure agreement,NDA)是至少兩方之間的法律契約,概述 ... 實際上,一些就業協議將包括一個限制員工使用和傳播公司所有機密訊息的條款。
公司 在其他方面要求員工遵守的事項,是一個相對彈性的部份,公司如果對員工有 ... 合約終止後的保密條款、競業禁止等等,一些勞資權利義務的條款。
這麼頻繁被使用的合約,想當然爾大家應該對於個條款倒背如流知之甚詳, ... 至於單方保密合約則多半出現在雇主要求員工簽署,或是公司要求查帳、查核 ...
同」,其中訂有保守商業秘密的保密條款,但. 公司單方面規定,勞動合同解除或終止不續訂 ... 企業進一步要求核心職位幹部簽訂競業限. 中國大陸競業限制. 之規定與解析.
雇主與員工除簽屬勞動契約外,常會另外要求員工簽屬保密契約,並註明員工於在職期間乃至於離職後,皆應對保密契約約定之公司相關資訊負有保密義務, ...
此,本書以下即就保密合約的應用、重要條款及相關議題 ... 法對於「保密措施」的要求,自然應該對於可能接觸營業 ... 這一類的契約由於保密規定只是眾多條款.
一、除為履行本契約或為法規命令之要求外,乙方不得洩露「機密資訊」予第三者。乙 ... 意受此保密義務條款拘束之書面文件或契約,作為本約之附件,並視為本約之一部.
單純約定保密條款,並不能限制員工兼職或離職後從事相同或類似之行業,僅能要求員工不得洩漏雙方所約定應與保密之資訊內容。因此為確實保障公司利益,公司宜同時與員工 ...
在实际中,不少员工在辞职以后,会被公司要求签订一个保密协议,约定了自己不得泄露公司秘密。在我国法律中规定了,关于离职签保密协议公司需要给补偿 ...
除了《營業秘密法》,有許多高薪挖角的議題,會提到「競業禁止條款」,也就是企業為避免員工帶槍投靠競爭公司,會預先與員工簽訂契約,要求他於離職後 ...
保密 合約. 立合約書人 教授 (以下稱「甲方」). (以下稱「乙方」) ... 由收受方或其母公司等關係企業之員工在未使用、未引用、未藉助機密資訊之情況下獨力發展而得之 ...
【企業保密條款】競業禁止條款與營業秘密規範之法律實務雇主為了避免自身的營業祕密,因員工離職後從事相同或 ... 請問網拍購物之二手瑕疵品退貨被要求簽 保密條款 ...
因此,一份好的保密契約,揭露方應要求接受方,(一)建立妥善的保密制度. 員工離職,公司要求簽立離職保密切結書. 2,1, 聘僱甲方茲依據本合約條款及規定僱用乙方,且 ...
如果未來公司發生勞資爭議,主管機關或法院一定都會要求查看勞動契約的內容,這時候勞動契約就 ... 其他勞資權利義務:如保密義務、智慧財產條款等。
因此,有些公司會要求員工在任職期間或離職後的一段時間內在一定的區域 ... 雇主而言,除了做好保密措施外,若認有必要透過競業禁止條款,保護自家的 ...
其他應遵守的公司紀律。 獎賞、懲罰方式(例如:記功過、現金賠償)。 其他勞資權利義務(例如保密條款、競業禁止等)。 (同場加映:職務加給是什麼?
1、 由直屬主管向欲離職之員工說明公司營業秘密的範圍。 · 2、 由法務向該員工說明營業秘密法對於員工保密的要求,以及違反的法律效果。 · 3、 由法務提示該 ...
一) 在員工到職時,應與員工簽訂「智慧財產權歸屬」及「保密契約」,明確約定員工 ... 營業秘密之離職員工簽訂「競業禁止條款」,要求員工在離職後,不得再受其他公司 ...
因此,公司在工商事務推展過程,應注意運用保密條款,保障公司利益。 ... 希望勞工盡其忠實義務,服從公司經營群之指揮監督,而勞工盡心盡力工作,自然要求企業主盡其 ...
美國全國勞資關係委員會(NLRB)近日對特斯拉(Tesla)提出了一項正式指控,他們認為特斯拉要求員工簽署內容廣泛的保密協議,並試著阻止員工組建工會,而這侵犯了員工 ...
但是工作將近半年,薪水加獎金也差不多26000,跟公司說的有出入,後因為 ... 另外我提醒各位,在簽合約的時候,一定要在現場要求影本,很多勞工只想到 ...
常聽到許多勞工,在到職時或離職後,被要求簽下一紙契約,約束勞工在離職之後不能從事在原公司相似的工作,或甚至不得在相同產業任職,如果勞資雙方有 ...
文/蕭新永(遠通國際經營管理顧問公司總經理"海基會台商財經法律顧問) ... 部主管,公司與其簽訂「勞動合同」,其中訂有保守商業秘密的保密條款,但公司單方面規定, ...
用人单位对于员工的保密要求既可以约定在保密协议中,也可以约定在劳动合同中。因此用人单位可以与某些员工个别的签订保密协议,也可以与所有的员工签订含有保密条款的 ...
依經驗,目前台灣科技公司多數都要求大部分員工簽立「智慧財產權歸屬條款」、「保密條款」與「競業禁止條款」,雖然不論職位一律要求禁止競業未必合理,不過若是真有簽 ...
公司要求 簽訂保密切結書始末有關公司在3月時(2007年)要求在職員工簽定資訊保密協定(老闆曾在某內部傳閱的資安紀錄文件中批示「不簽就開除」), ...
但甲公司不知道該約定是否有效?且應如何約定其內容,較能避免將來產生爭議? (一)保密條款之意義: 相較於競業禁止約定要求員工於一定條件下不得從事特定之工作;保密 ...
台中知名蔬食餐廳「天菜豐巢」的業者不是吃素的。一名前員工向《蘋果新聞網》爆料,他受不了業者強迫加班「做功德」而辭職。業者要求他簽署無限期 ...
相關揭露的人員應學習協定內規定的保密措施,並自動承擔保密義務,有積極維護相關資料機密性的責任,得要求接受實施措施的說明、訓練,最後並簽署文書證明完成保密義務的 ...
被公司資遣,簽了保密協議成立嗎?|法律百科Legispedia. 競業禁止條款是什麼從題目中無法得知是否同時簽訂保密協議跟競業禁止條款,但 ...
比較常見是,保密合約中僅要求接受保密資訊之企業或個人方負保密義務,因為在雙方洽談 ... 而公司與員工間保密協定,涉及到「營業秘密法」,而這個法律主要是保障營業 ...
其他佐證資料:除了上述資料,舉凡公司的工作規則、員工守則、公告、電子 ... 此外,一般而言不建議勞方在調解以前先檢舉並要求勞政機關發動勞動 ...
不曉得各位踏入新職場時是否曾被公司要求過簽保密條款契約? ... 得簽這種契約表示不會洩漏公司重要機密文件假設有洩漏的話不但要付起刑事民事責任還得賠償公司100萬元!
返還或銷毀的要求。許多保密協議書都會有要機密資訊揭露的一方可以隨時請求返還或銷毀的約定。但若是公司沒有配套的營業秘密管理的規範,員工沒有把該 ...
不是的,保密協議保守的是用人單位的商業秘密,因此用人單位只應當與 ... 崗位和技術崗位,要求其不得披露、贈與、轉讓、銷毀或者協助第三人侵犯公司 ...
一、公司保密協議條款相關的內容是什麼公司保密協議條款是公司與其他個人、組織 ... 需要有保密和內容和範圍;具體要求;保密期限;違約責任等,最後雙方簽字蓋章。
PDF 檔案定型化契約條款於其內容違反誠信原則顯失公平時,必大家好, 保密 ... 業的勞動合約,目前臺灣科技公司多數都要求大部分員工簽立「智慧財產權歸屬條款」,得到 ...
... 想到當年阿忠進公司時有跟公司簽保密協定,雙方約定任何公司或工作中得到的資訊 ... 保密協定,要求阿忠賠償公司喪失的訂單損失2000 萬,請問阿忠能否躲過這一劫?
針對已簽定最低服務年限條款的員工,若在期限前離職,建議公司遵循以下原則,就可以消除不必要的勞資糾紛。 ○ 公司端:提出培訓費用等證明,要求員工 ...
不論是買房、買保險、買車,談到商業行為,必不可少的就是簽合約,而合約裡通常一會要求雙方對其內容保密,一起來用英文聊聊合約相關的用語吧!
競業限制起源由來,主體問題,需簽協定,補償問題,相關規定,補償金,契約範本,競業禁止 ... 者,在勞動契約、智慧財產權權利歸屬協定或技術保密協定中約定的競業限制條款。
所謂「競業禁止條款」,是指公司為了保護內部重要的技術或業務資訊,防止 ... 或業務資訊等營業秘密或機密資訊,通常會要求員工到職時簽署保密條款( ...
公司要求 我們在年初就要預排全年的休假,勞動基準法不是規定特別休假是由勞工 ... 跟搬家公司簽好契約星期一、二要來搬,由於平常工作日大家手頭都有業務要處理,.
查詢系統每月週期更新,違約責任甲方如有違反本合約條款之情事或有損害乙方權益之行為時,應屬有效。 【獨家】「天菜」餐廳欺負離職菜鳥逼簽 保密條款 ,就我個人來看,且 ...
2、对于题中员工的情况,公司无权要求员工立刻走人,但有权在合同到期后单方解除协议。合约期内提出增加保密条款属于合同变更事宜,需双方协商确认。
用人單位對於員工的保密要求既可以約定在保密協議中,也可以約定在勞動 ... 個別的簽訂保密協議,也可以與所有的員工簽訂含有保密條款的勞動合同。
甲方同意對其受聘乙方期間所知悉或持有之乙方機密資訊負保密義務,且非經乙方書面同意,甲方 ... 一般來說離職員工與原公司簽定保密切結書,廠商名單都在城市黃頁。
保密 合同是指用人單位為防止本單位商業秘密的泄露和不正當競爭,利用勞動合同條款或獨立的契約形式,採用支付補償的方式,與掌握本單位重要商業秘密的員工約定, ...
甲方提供給乙方的所有文件資料上備註:本文件資料為保密協議資料,讓乙方蓋章(公司)或簽字(個人)簽收。 概括出來就是“一張協議+一張簽收條”。 如果還 ...
UberEATS晚間宣布,取消媒體簽署保密條款措施,UberEATS表示,因有媒體反應無法以個人身份代替公司簽署保密條款,經過向總公司反映,同意媒體及特殊訪客 ...
備註:在員工離職後,不限制服務於同業或者同製程,只要求禁止洩露,傳授及經營我司 ... 員工離職時,也要讓員工了解他參與的計劃簽了什麼保密條款,不能夠帶到新公司。
但公司方告知王女士,离职需与公司签订保密和竞业协议, ... 义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定 ...
保密 協議只簽名不蓋章,這樣具有法律效力嗎,1樓算命加根據《合同法》司法解釋第二款第五條規定,簽定合同時簽字蓋章捺手印都具有同等法律效力。
作者: show282 (豪) 看板: Salary 標題: [討論] 離職後,公司打來要求簽保密協定時間: Fri Mar 25 17:42:51 2016 如題已經完全離職了,也到新公司報告了前公司突然打來 ...
... 在勞動契約、智慧財產權權利歸屬協定或技術保密協定中約定的競業限制條款。 ... 目的是為防止董事、經理等利用其特殊地位損害公司利益,各國公司法都規定了董事 ...
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看看是哪些共諜配合打球!#被病毒戰
➡「國安會新副秘葉國興復出:台灣情勢嚴峻,敵人已在國內!」
➡「「留島不留人」並不是危言聳聽」
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=1286300834843326&id=584986081641475
#說好的國際觀呢?
【比利時】IEObserve 國際經濟觀察
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=323438502474118&id=100044239125779
【荷蘭】Leven in Nederland 台灣護理師的荷蘭生活記實
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=1391363431233977&id=259802784390053
沒想到會需要二度回收,這是2020年12月翻譯的舊聞
比利時部長在推特發布疫苗價格表,激怒了製造商
兩篇新聞講同一件事,摘譯
起因是政治攻防,在野反對黨N-VA聲稱政府2021年的預算已經沒有空間可以給疫苗了。
這位預算部長Eva De Bleeker就手滑違反保密協議把各疫苗的單價跟訂購數量、總價(約2.79億歐元)貼在推特上打臉。她表示今年還有2.97億歐的預算留做預備,明年有5億歐。
但因為違反保密協議所以推文發出不久後就刪除了,但已經被截圖備份在網路上流傳,並被媒體發布。
De Bleeker的發言人表示:由於有關[預算]的故事一直在社交平台上流傳,我們希望提供完全的透明度,但是我們有點太大方了。從技術上來說,這些價格不應該被公布的,所以我們刪除了推文。但其實在這幾個禮拜中,有些價格早就已經在媒體上被公布了。
輝瑞抗議這違反跟歐盟簽屬的保密協議。
價格表顯示出,大家都知道的,牛津疫苗最便宜,Moderna最貴。但是詳細價格可能導致正在與疫苗廠談判中的國家採取強硬態度。
這是歐盟的買價清單:
牛津-1.78歐元 (台幣61元)
嬌生-8.5美金 (台幣239元)
賽諾菲-7.56歐元 (台幣261元)
輝瑞-12歐元 (台幣414元)
CureVac-10歐元 (台幣345元)
Moderna-18美金 (台幣507元)
歐盟發言人表示:我們對此事件不予置評,有關疫苗和價格的所有內容皆屬於保密條款,這符合社會利益,也符合正在進行中的談判利益。
分析和投資公司Bernstein Research計算出,輝瑞疫苗歐盟比美國政府的買價便宜24%,部分原因可能是歐盟資助了BioNTech的原始研究。
而牛津疫苗美國付4美金,歐盟是1.78歐元,便宜了45%。
但Moderna疫苗在美國開發,而且獲得了(美國政府)25億美金的資金,和(美國政府)Warp Speed行動的訂單。所以歐盟的價格貴了20%,每劑18美金,美國是15美金。
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兩篇新聞連結
https://reurl.cc/0jykz9
https://reurl.cc/O0eQb3
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價格洩漏可能將危害到歐洲日後採購的談判立場。
歐盟執委會的一位發言人表示:"透明度是一個值得奮鬥的目標,但是在商業世界裡,沒有保密就沒有合約。"
"這種保密有充分的理由。不僅符合有關公司的利益,也符合歐盟委員會、成員國、及所有公民的利益。如果將這些訊息公開,將削弱我們其他正在進行中談判的立場。"
歐盟執委會拒絕對違約行為是否將引起法律訴訟置評,但強調洩漏不會讓談判變得更容易。
https://www.brusselstimes.com/news/belgium-all-news/146178/vaccine-prices-ministers-blunder-could-harm-eu-negotiating-position/
https://m.facebook.com/groups/1093778194422330/permalink/1187026915097457/
2020.12輝瑞抗議比利時公布疫苗價格違反跟歐盟簽屬的保密協議。
#今天有記者問台灣採購疫苗價格是否公開讓國人檢視比較
歐盟發言人表示:我們對此事件不予置評,有關疫苗和價格的所有內容皆屬於保密條款,這符合社會利益。
價格洩漏可能將危害到歐洲日後採購的談判立場。
歐盟執委會的一位發言人表示:"透明度是一個值得奮鬥的目標,但是在商業世界裡,沒有保密就沒有合約。"
"這種保密有充分的理由。不僅符合有關公司的利益,也符合歐盟委員會、成員國、及所有公民的利益。如果將這些訊息公開,將削弱我們其他正在進行中談判的立場。"
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=4609059259105141&id=100000033379853
MedPartner 美的好朋友
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=4068181373293232&id=920770574701010
記者:幫 #中視 代問,有關 #疫苗採購的價格 為什麼到現在還 #不能公佈價格?原因是什麼?還是說我們預計什麼時候或什麼樣的契機會來公佈?
陳時中:已經講過很多次了,現在來問價格,要 #叫我講價格的,其實我都講這有點 #居心叵測 。
跟大家講過,現在進貨是我們最大的困難,所有的合約裡面都寫的清清楚楚,#價格是屬於雙方保密的事項 ,#如果破壞保密事項 就會影響 #合約的有效性 跟 #進貨的時程 。
所以拜託各位,這是一個屬於現在 #購買疫苗 裡面 #必須保密 的事項在的。大家現在都是怕 #進貨受到干擾 ,不要因為這樣讓 #我們的進貨真正受到干擾 。
#中視根本是幫中共提問
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=4476851312326905&id=100000062417263
一直問疫苗價格
真的很居心叵測
一
中視不意外的又再問價格
陳時中部長也很難得的真的有點發怒了
因為所有合約中都註明價格必須雙方保密
而違反合約就可能對後續疫苗供應產生影響
所以這些整天要價格的媒體與政治人物
真的是非常非常居心不良
不顧台灣人民的健康與防疫的需求
只想遂行其政治上的目地 !!!
#手語老師居心叵測的翻譯表情給個讚
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=10209274648980340&id=1745581734
記者實在欠罵,講過幾次疫苗價格是簽約雙方的保密事項了?隨便透露會影響合約有效性,到時候進不了貨可以吊銷媒體執照嗎?
智障。
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=136329705300574&id=100067706340838
林俊憲
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=362307545264107&id=100044545921491
詹姆士的訐譙時間
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=124958259818263&id=105383635109059
【回顧】
一「高虹安質疑國產疫苗買貴 陳時中嗆:別忘了之前說「再貴都要買」 - 政治 - 自由時報電子報」
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=2017233751750027&id=584986081641475
公司要求簽保密條款 在 台中立委候選人黃朝淵 Facebook 的最讚貼文
近日陸續接獲二十多位年輕男性陳情,遭多家婚友社訪問推銷,#未提供合約審閱期、#未明確告知而向資融公司辦理分期貸款、#疑似安排女槍手相親、#想解約卻索賠高額違約金。
以本案 #戀愛生活館 為例,入會費「兩年五萬元」,如欲解約:
*入會七天內:違約金50%,只退費50%
*入會兩個月內:違約金80%,只退費20%
*入會三個月內:違約金90%,只退費10%
*入會超過三個月:無法退費
昨日陪同豐原鄉親出席消保官協商,本案繳交入會費兩年五萬元,入會不到兩個月只安排兩次相親,提出解約,卻遭業者要求賠付80%違約金即四萬元,僅願退費一萬元,我們主張,提前終止繼續性服務契約,應依比例退費(入會費兩年五萬元,等同一個月兩千餘元,本案加入不到兩個月解約,依比例應付費四千餘元而退費四萬餘元始合理),不同於一次性買賣契約,無法接受業者索賠過高違約金,雙方落差高達三萬元,最終消保官協商不成立。
因多家婚友社均存在過高違約金問題,故,我們決定提告,#交由法院來認定:坊間婚友社普遍存在解約索賠高額違約金,究竟是否合理❓
昨日消保官協商不成立,今日旋陪同豐原鄉親至法院遞狀,提告業者及配合分期貸款之資融公司。期盼杜絕爭議,為在不同婚友社想解約卻遭索賠高額違約金之眾多消費者,爭取解套,解除經濟負擔。
♦️ #違約金酌減
依民法第252條規定,約定之違約金額過高者,法院得酌減至相當之數額。亦即,雖有約定違約金,仍可向法院爭取酌減,並非只要違約,就一定要依照約定之數額,給付違約金。而法院通常係依據一般客觀事實、社會經濟狀況、當事人所受損害情形、債務已一部履行等為衡量標準,決定違約金是否過高,而債權人須證明確實受有所約定違約金額之損害。
♦️再次呼籲❗如遇訪問推銷加入婚友社,簽約前,務必先將契約攜回家審閱,詳細確認契約全部條款、是否向資融公司辦理分期付款以及是否簽署本票,切勿匆促決定、當場簽約,以免入會後想解約,卻遭索賠高額不合理違約金,而任憑宰割。
♦️如有相關問題,歡迎私訊我,我全程義務協助,包含協助撰寫存證信函通知解約、陪同出席消保官申訴及消費爭議調解、協助提告解約退費等。
#交友媒合服務糾紛
#婚友社糾紛
#如曾在任一婚友社擔任過女槍手者,歡迎私訊我,全程保密
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🔸婚友社糾紛相關案例
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