前情提要－「邱彭大車輪案」之後，關說還可以升官：http://bit.ly/2ZvNUUu

在輿論發出質疑的聲浪之後，網路上果然出現某些網紅、記者開始操作了，指鹿為馬聲稱「監察院沒有通過彈劾案，還邱太三清白」balabala…
我們懷疑，講這種話的人，要嘛不是 #戴上特定派系的有色眼鏡 後變得盲目（忘了最基本的判斷能力），要嘛就是 #不識字。

識字的人可以來看看監察院報告全文：https://bit.ly/3aA91vk
監察院的調查結果，說的就是邱太三關說，竟然還能被三盲指鹿為馬？
摘自調查意見(結論段)：
「(四)綜上，按公務員服務法第1條規定，公務員應恪守誓言，忠心努力，依法律、命令所定執行其職務。第5條所定，公務員應謹慎，不得有足以損失名譽之行為 。國安會前諮詢委員邱太三，受被告張煥禎請求，#以非法定方式利用聚餐名義將被告張煥禎違反稅捐稽徵法具體案件之公訴檢察官處理過程，當面告知桃園地檢署彭坤業前檢察長請其去瞭解檢察官出爾反爾的原因，因未依據法定陳情方式辦理，將檯面下事項予以揭露，並不合於行政程序法等相關法令，涉有妨礙司法公正之「#請託關說」行為並違反公務員服務法第1條、第5條所定，其未依法令且行事欠缺謹慎，#足以損傷國安會諮詢委員之職務名譽，並 #引致社會質疑司法公信力， #顯有重大違失。」
來來來大家來看看！這段內容是「證明邱太三清白」嗎？

再仔細看看調查認定的事實：
「壢新醫院院長張煥禎因急於脫離訟累，所以108年3月11日下午3時左右，在徐州路市長官邸藝文沙龍餐廳，利用與邱太三等人茶敘的機會，#要求邱太三協助處理違反逃漏稅案件…」
「國安會前諮詢委員邱太三，#接受壢新醫院院長張煥禎之請託關說，#以非法定方式利用聚餐名義……當面告知桃園地檢署彭坤業前檢察長，請其去瞭解原因，因未依據法定受理陳情方式辦理，將檯面下事項予以揭露.....」

請各位具有公務人員經驗的讀者一起思考看看，如果這樣的行為人「不是邱太三」，而是你們「一般、普通公務人員」，#會不會被監察院彈劾到飛到外太空？

那為什麼妣考邱沒有被彈劾？
因為彈劾案是監察委員多數決啊！因為監察委員是政治任命啊！

來看看這段表決紀錄：
「本案前於108年11月5日第1次提案彈劾邱太三與彭坤業，同意與不同意審查委員比例為3：10。同意為陳師孟、陳小紅、瓦歷斯·貝林，不同意為江明蒼、方萬富、王幼玲、章仁香、劉德勳、張武修、李月德、尹祚芊、包宗和、楊美鈴，並未通過；歷經4次流會，再於109年2月11日第2次彈劾邱太三與彭坤業，審查委員為高鳳仙、仉桂美、楊芳婉、蔡培村、陳慶財、林盛豐、趙永清、蔡崇義與孫大川等9人，邱太三部分為全部不同意，而彭坤業部分僅蔡崇義同意，其餘不同意。」
以上摘自監察院新聞稿：http://bit.ly/3k5z9Bc

各位，這些都是你們一票一票選出來的政客政治任命的監察委員喔！牢牢記住他們喔！

〔寫完考卷後，進入官場，除了要面對高層腐敗已久的結構問題，還要面對外界的不明就裡的撻伐，只能如入鮑魚之肆久而不覺其臭、隨波逐流、逐漸消磨鬥志。如果人們只是看著膚淺的新聞表象，不去思考改變結構的問題，又要如何奢望白蓮花永遠年輕純淨？〕
－－〈為何醜聞連環爆？法律人「職業倫理」實踐上的人性考驗〉： http://bit.ly/3rk2pH4

這篇文章從體系結構、官場文化、市場環境、社會現象等更深層的問題，帶領讀者更深度的來思考：我國法律人職業倫理目前最嚴重的問題，恐怕不是在於學校有沒有教、考試有沒有考，也不是考卷上複雜的邊際案例，而是在我國「國情」下，人性面臨考驗後的迷失。

〈為何醜聞連環爆？法律人「職業倫理」實踐上的人性考驗〉全文看這裡➡ http://bit.ly/3rk2pH4

這一個月來國內有不少法律從業人員職業操守的負面新聞，除了嚴重影響民眾對於司法人員的觀感以外，也在法律人的圈子裡——不論是正在從事司法工作的執業人員、或是在學就讀法律系的學子——投下重創尊嚴的震撼彈。

前公務員懲戒委員會委員長石木欽和富商翁茂鍾不當往來遭彈劾，然而，事件並未因此落幕，「石木欽案」仍然持續延燒而爆出「翁茂鍾筆記本」內容。
據報載：翁往來的達官顯貴逾200人，他除了招待司法官等公務人員吃飯打球、協助石木欽等人買股大賺5,000萬元，逢年過節還會送上高級特製襯衫或補品維繫情誼，誇張的是，司法官及好友的兒子當兵想占爽缺、想讀明星小學，或是警界想升官，翁茂鍾也可幫忙搞定。
由於牽涉的名單涉及法官、檢警調高層，因此富商的筆記本又被譏諷為「死亡筆記本」。

就在以上「權貴死亡筆記本」醜聞鬧得沸沸揚揚之際，媒體又爆出幾件律師違反倫理甚至遭到判刑的幾起新聞，例如：律師於勘驗程序時把檢方扣押的證據拿走藏口袋，被台北地院判刑6月有期徒刑；曾任檢察官的律師教唆刑事警察大隊小隊長洩密給被告，律師事務所和警局均遭檢調搜索。

人們認為，學習法律的人最應該重視的不外乎是公平、正義與維護法律的精神，然而近來一連串的法律人職業倫理負面新聞事件，看在圈外人眼裡，恰恰成為天大的諷刺。而這些法律從業人員，都曾經在學校修習法律學分、經歷國家考試的考驗，受有司法官、律師或其他公務人員訓練，理應熟悉倫理規範與法規，何以致此？難道只是倫理規範「學校有沒有教」、「國家考試有沒有考」的問題而已嗎？

〈為何醜聞連環爆？法律人「職業倫理」實踐上的人性考驗〉全文看這裡➡ http://bit.ly/3rk2pH4

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由於法官、檢察官與司法警察（調查局高官與調查官、警界高官）攸關我國司法程序的公正性，所以此事件受到民意代表與媒體的高度關注，面對外界與內部人均發出批判聲浪，除了警方高層持續維持「低調的藝術」外，司法院與法務部均相繼發布新聞稿表示將「全面清查」。然而，除了人們高喊的「公開透明調查」等訴求外，我們是否也應該思考造成倫理淪喪的原因？

〔事實上，人往高處爬、嫌貧愛富、攀附名人，似乎是人性的一個面向。如果仔細觀察我們的社會，便可以發現，人們喜歡結交有名氣、有錢有權有勢的人，也會不由自主地遠離社會陰暗角落的人。
司法人員也是人，也會有攀附權貴的心態，此外，不可諱言的，在我國如今文官的升官圖上，「良好的政商關係」可以建構「很硬的後台」，在實質面上對於升官路有難以言喻的「助益」。這種升官人脈的考量，形塑了某些野心家在司法圈內拉幫結派的契機，並且建立起一個拉一個的裙帶關係。
除了攀附權貴可以帶來的裙帶關係好處以外，對於財富貪得無厭的的慾望，也是人性的考驗……〕

〔在律師界，雖然沒有鋪升官路的誘因，但也有類似的案源與金錢誘惑問題。筆者於〈「把卷分屍了！」拆卷事件中，一窺律師市場文化與倫理問題〉一文中便已點出當前我國「劣幣驅逐良幣」的律師市場問題，從而導致惡性競爭，在這樣的環境與結構問題之下，律師倫理也跟著搖搖欲墜。〕

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▍追伸：〈「把卷分屍了！」拆卷事件中，一窺律師市場文化與倫理問題〉：http://bit.ly/3knzXk0

【💦 泰國有潑水節，台灣有立法院：＃立委水球大戰發生什麼事？】
　
最近Ｄ立法院可說是紛紛擾擾——前陣子，國民黨立委在月黑風高的夜晚佔領立法院，進場三小時便喊 ＃開冷氣，一時蔚為佳話（^－^）前幾天，立法院更是秒變 ＃水世界，國民黨立委直接在議程中發動 ＃水球戰爭，拿著水球砸爆主席台⋯⋯
　
🏃 究竟，這麼激烈的抗爭，是為了什麼？跟著研究員一起看下ㄑ
　

🔴 答案揭曉：反對 ＃陳菊 擔任 ＃監察院長
　
國民黨立委的一連串大動作，為的是反對蔡英文總統提名陳菊擔任監察院長。
　

🤔 回顧一下：＃監察院在幹麻？
　
跟三權分立的國家不一樣，我們台灣用的是 ＃孫中山獨創の五權分制度，也就是在一般的行政、立法、司法之外，另有考試、監察兩項權力機構。監察院主要的功能在 ＃彈劾、＃糾舉 失職的公務人員，調查弊案、監督公務員與機關，也就是類似 ＃風紀股長 的角色安捏！
　

🤔 加場複習：＃總統的人事提名權
　
憲法有規定、公民老師也有說過，我們的總統有人事提名權，可以提名 ＃司法院、＃考試院、＃監察院 的正副院長，並且經過立法院 ＃投票同意。這次的事件，就是這個樣子啦！
　

🔴 陳菊當監察院長，有什麼問題？
　
國民黨認為，提名陳菊做監察院長，是一種 ＃酬庸
🗣翻譯年糕：誰幫我做過事，我就給他好處
藍委認為陳菊不適任監察院長，主要有以下兩個原因——
　

1⃣️ ＃球員兼裁判？
陳菊過去擔任高雄市長多年，他帶領的市府團隊，遭到監察院 ＃調查58案、 ＃糾正案30案、 ＃彈劾案3案；陳菊才剛卸任，就轉任監察院長，藍委懷疑，這些案件能否得到妥善、公正的調查？
　

2⃣️ ＃監察院淪為政治打手？
陳菊作為民進黨內部的元老級角色，在黨內有著盤根錯節的派系紛擾，藍委認為，監察院恐怕會淪為陳菊私人的鬥爭工具。
　

　

🔴 陳菊說法：推動人權保護、讓監察院走入歷史
　
陳菊本人則表示，他已經申請註銷民進黨籍，並退出所有政黨職務和活動，將讓監察院超然、公正，並將著重在以下工作——
　

1⃣️ ＃落實人權保護
　
立法院在去年底通過 ＃監察院國家人權委員會組織法，於監察院設置 ＃國家人權委員會，讓台灣的國家人權機構，終於獲得法定正式的組織地位！
　
戒嚴前曾被當作政治犯、在監牢待了６年的陳菊認為，這是台灣加強落實人權保護的里程碑，也是監察院轉型的起點。人權委員會將整體性、系統性監督並改善國內的人權保護狀況
　

2⃣️ ＃廢除考試院監察院
　
根據民調，台灣有將近５１％民眾支持 ＃廢除考監兩院；最近朝野各政黨也逐漸形成廢考監的憲改共識。陳菊指出，她會在修憲程序完成前，妥善行使監察院長職權，並期許能扮演最後一任監察院長角色，在修憲通過之際，確保監察權能夠順利換軌、國家人權機構能夠延續。
　

🤔 為什麼要廢除考試院、監察院？文太長啦，研究員下一次再來跟同學聊
　

今天，研究員稍微跟同學悶解釋了這陣子 ＃立法院亂象 背後的原因，希望偶悶Ｄ立院早日恢復安寧。而前幾天的水球大戰，其實就是立院正在進行 ＃監察院人事同意權投票，最終，執政黨因為人數優勢，順利地同意了監察院長的任命，所以說，陳菊在８／１便會正式上任！
　

同學們對於最近的立院奇觀＆監察院長之亂有什麼想法呢？跟研究員聊一波ㄅ！

立委李俊俋認為，任用人還是得要依照相關的法規:

1.依據公務人員任用法第27條規定「屆退休年齡，不得任用」，其目的在於進用新人，活絡人事流通，故行政機關鮮少任用超過62歲以上之公務員。

2.郭冠英曾經被監察院彈劾，並遭公懲會撤職，理由為「損害國家尊嚴，傷害人民感情等情事」。依據公務人員任用法規定，任用公務人員應注意其品德及對國家之忠誠、郭冠英顯然不符規定，當然不適合再予復職。

3.郭冠英的任用程序，沒有面試，沒有筆試，僅靠機關首長給最高分，全由首長就決定。根本就是黑箱作業！

公務員依法行政，相關人事任用當然必須依據法令規定，對於郭冠英之任用過程，可看出馬政府的人事任用為所欲為！
1.依據公務人員任用法第27條規定「屆退休年齡，不得任用」，其目的在於進用新人，活絡人事流通，故行政機關鮮少任用超過62歲以上之公務員。
2.郭冠英曾經被監察院彈劾，並遭公懲會撤職，理由為「損害國家尊嚴，傷害人民感情等情事」。依據公務人員任用法規定，任用公務人員應注意其品德及對國家之忠誠、郭冠英顯然不符規定，當然不適合再予復職。
3.郭冠英的任用程序，沒有面試，沒有筆試，僅靠機關首長給最高分，全由首長就決定。根本就是黑箱作業！