[爆卦]內向的老闆評價是什麼?優點缺點精華區懶人包

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在 內向的老闆評價產品中有7篇Facebook貼文,粉絲數超過3,968的網紅職來直往Miss 莫莉,也在其Facebook貼文中提到, #經理人來轉載了 今天早上突然收到訊息,編輯說想要來轉載,看了一下竟然我自己平時也很喜歡看文章的平台,學生時代教我求職的某外商高總也在那邊有開專欄,於是我就鼓起勇氣問,那我可以直接開專欄吗? 沒想到,答案讓我充滿驚喜,回首起來,這個月特別幸運,直接談了好幾個專欄,甚至有些新創媒體的理念,特別讓我很...

 同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過1,600的網紅柚智夫妻,也在其Youtube影片中提到,7 月到了,新鮮人即將進入職場, 但有些學生思維,在校園裡頭很管用,到了職場反而讓你處處碰壁。 無論你是剛畢業、三年內工作經驗,還是職場老手, 都值得聽聽,重新檢視下我們學習和工作之間的那條線,是否能運用得當。 一、索取成長之前,你要知道自己要求的學習,能讓公司獲得什麼? 二、你越優秀,公司越會...

內向的老闆評價 在 愛看電影的波妞 Instagram 的最佳解答

2020-05-11 07:35:29

#波妞聊演員 莎莉·賽隆 各位粉絲晚安🙆🙆相信大家對於她絕對不陌生,具有亮麗外型又有好演技的演員莎莉·賽隆,而亮麗光環下的她,其實有一段不為人知的故事,她的演藝生涯雖然幸運,但她小時候的人生卻一點都不怎麼幸運。 - - 1975年8月7日出生於南非伯諾尼 - 莎莉·賽隆小時候戴著厚重的眼鏡,...

  • 內向的老闆評價 在 職來直往Miss 莫莉 Facebook 的最讚貼文

    2021-03-17 20:21:28
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    #經理人來轉載了
    今天早上突然收到訊息,編輯說想要來轉載,看了一下竟然我自己平時也很喜歡看文章的平台,學生時代教我求職的某外商高總也在那邊有開專欄,於是我就鼓起勇氣問,那我可以直接開專欄吗?

    沒想到,答案讓我充滿驚喜,回首起來,這個月特別幸運,直接談了好幾個專欄,甚至有些新創媒體的理念,特別讓我很感動,有個平台理念是跳脫舊框架,打破舊思維,為有情人物發聲,為社會帶來溫度。

    簽約的當下,覺得很感動,很多人因為風傳媒專欄認識我,讓我從一個只是喜歡低調默默分享的人,走上台前讓大家看到我的真面目,很少人相信我私底下是內向型人格,因為我根本認為無效社交浪費時間。

    有一次去面試,有個女主管覺得我是一個很活躍的人,一個外國前同事說台灣女生是不是都跟你一樣很外向熱情,聽到這些評價我都很想笑,下了班我只想獨處,忙起來的時候,我連吃飯都是匆匆忙忙沒有食慾。

    最近看了一本書叫隱性優勢,只看了幾個章節,講了一些人很優秀卻因為一些社會潛規則默默地出局,喪失機會。直到他們願意展現真實的自己,他們才真正地被看見自我價值,這些人故事都讓我深受感動。

    前幾天去夜校演講,有個測評出來是理智型的行銷帥哥,下課來問我,會不會固定來教書,我不好意思地說: 我跟你差一歲,你覺得受用,我就開心。

    社會其實也給我貼上很多標籤,好像大學講師一定要有多顯赫的業界資歷還是頭銜,但我後來鼓起勇氣願意去分享,不過是想把這樣的標籤撕下來而已。

  • 內向的老闆評價 在 花草引力-澳洲認證精油/水氧機/橄欖油手工皂 Facebook 的最讚貼文

    2020-01-29 20:31:28
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    👃 精油從鼻子進入腦部影響神經系統,其香氣能協助調節穩定身心靈。迎接新的一年,一起來認識你的開運精油~

    Chapter 4 ❄洞察人性的水象星座

    ♋️巨蟹座 06/22~07/22
    巨蟹座細膩敏感的性格讓身邊的人覺得溫暖,但在意他人感受的背後是自己常擔心受怕。對於工作負責任的態度也讓自己過度在乎老闆和同事的評價,許多巨蟹朋友有睡不好的問題。

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    ♎️天蠍座 10/24~11/22
    天蠍座聰慧得體,重視隱私,舉手投足都散發女性的神秘魅力。但因過度自我保護,不免給人捉摸不定的感受。

    茉莉「花中之王」的霸氣能振奮女性能量,增加女性特質。茉莉精油甜美的香氣讓人擁有性感魅力、產生自信,能幫助情緒壓抑、內向的女子。更了解茉莉 👉 http://psce.pw/M3J78

    ♓雙魚座 02/19~03/20
    雙魚座富同情心與同理心,包容性強。重視愛情的雙魚們看似柔弱,卻願意為伴侶和自己更好的將來勇敢改變自己。如果愛情如意則事事如意,反之情緒容易陷入低落。

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  • 內向的老闆評價 在 雙寶娘 (譚惋瑩) Facebook 的最佳解答

    2019-09-11 23:38:38
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    【 小記事 | 07 】自私的美德

    打開電子信箱,看見信箱裡靜靜躺著幾封未讀郵件,未讀和已讀形成壁壘分明的楚河漢界。拍拍臉頰動動手指,深深吸了一口氣,打開未讀郵件逐一回覆婉拒。

    一邊回一邊擔心,對方收到我的信不知會有怎樣的想法。

    🔹🔹🔹

    有個作家前輩和我分享他的經驗。

    從他出第一本書之後,就有雪片般飛來的演講邀約,最初他很開心總是來者不拒,漸漸地,感覺體力不盛負荷,試著開口拒絕,沒想到某些邀請方沒辦法接受他的拒絕,好說歹說搬出各種理由試圖說服他。

    到這裡他都能接受,這畢竟是人之常情,被拒絕時都想力挽狂瀾,做一下最後的掙扎。

    讓他無法忍受的是某些邀請方最後惱羞成怒,而且當面批評他。
    「以為出過書就了不起!」
    「簡直有大頭症。」
    「給你機會還不懂得珍惜,作者多得很,又不少你一個…」

    「什麼狀況啊,簡直讓人傻眼!」前輩氣呼呼地對我說。

    邀請原是一件非常美好的事,為什麼讓開口婉拒的他無端揹上幾個莫須有罪名,況且這些罪名都是可怕的指控,每一個都可能讓本來與人為善的形象轉變為難搞又大牌。

    「一開始就要學會拒絕!」前輩的諄諄教誨,我一直謹記於心。

    🔹🔹🔹

    這讓我想起插畫師朋友的故事。未婚時她在一家廣告公司工作,廣告公司的規模不大,員工不超過二十人,老闆說她未婚沒有家累,總是拗她留下來超時加班,並對她說,「你是新人需要磨煉,老闆是給你機會學習。」一開始她年輕無畏,擁有滿腔熱血,老闆說什麼就做什麼,從來不懂得拒絕,結果長期加班又缺睡眠,她的身體開始出現問題。

    生理期紊亂不規律,免疫力降低頻繁地生病和過敏,家人和男友心疼地勸她辭掉工作,養好身體準備邁入人生下一個階段。她反覆思忖覺得有道理,給自己一年的gap year休養身心沒什麼不好,於是向老闆遞出辭呈。

    沒想到老闆勃然大怒,指著鼻子罵她,「你也不想想看!要不是我當初收留你,憑你這種菜鳥怎麼可能有工作機會,現在你翅膀長硬了,辭職都敢說出來,又不是不知道現在公司缺人手,真是不知感恩的傢伙!結婚只是藉口吧!」

    「太自私了!」老闆最後說的這句話簡直是利刃出鞘,一把刺進她的心窩裡,也讓她下定決心辭職。她說當初進公司的確是新手沒錯,但她不計較工時長,除了留在公司加班,也常常把工作帶回家做,不但忽略男友已久,也沒時間好好陪伴父母,為此,她總是心懷愧疚。尤其是眼見父母逐漸老去,自己卻沉溺於工作,她想趁兩老還在時好好彌補他們。

    🔹🔹🔹

    我的朋友A是全職主婦,一家四口旅居在中國。A的婆婆已過世多年,公公近來失智的症狀越來越嚴重,A的小叔和兩個大伯,遊說A先生讓A回台照顧公公,這讓A感到非常生氣!

    首先,小叔和兩個大伯都在台灣,卻叫身在異鄉的媳婦回台,這是第一個不合理之處。
    再來,居然叫A捨棄照顧自己年幼的孩子。
    最後,先生居然沒擋下來自手足不合理的要求,加入遊說的陣容,才是讓A最難以忍受的地方。

    「只有你一個人沒工作,不要那麼自私,」先生一副不痛不癢的模樣卻讓A恨得牙癢癢的!
    「那孩子怎麼辦?」A問
    「請個傭人幫忙照顧,又不是什麼大問題,」
    「既然如此為什麼不請個看護照顧你爸,」A又問
    「我爸不喜歡看護,」
    「你爸不喜歡看護,我的孩子就會習慣傭人照顧嗎?」

    A扔下這句話,一個人跑回台灣,但不是回去照顧公公,而是氣到回娘家,對先生表達沉默的抗議。

    等到A不在家之後,先生才感覺到她的重要性,她返台的一周雖然緊急請來幫傭阿姨,先生還是忙得人仰馬翻,最後先生主動求饒拜託她回來,公公的照顧問題則由四兄弟一起出錢請看護解決,最終平息了這場鬧劇。

    🔹🔹🔹

    小時候的我是討好型人格,一心想滿足所有人對我的期望,加上內向臉皮薄,就算想拒絕也不敢說出口。出社會工作之後,我漸漸明白滿足所有人期望是永遠做不到的事,因為人的時間和精力都有限,無法面面俱到,在接連搞砸原本允諾要做好的事情之後,我才徹底幡然醒悟,鼓起勇氣開口拒絕他人。

    拒絕後當然也聽過別人罵我自私,但後來仔細一想,聽到別人罵我自私的當下所以會難過,也許是因為我一開始就把自私歸類為不好的評價。

    有本書叫「 自私的美德」,作者是俄裔美國人安. 蘭德,蘭德強調他人之所以要指責你自私,是為了讓你害怕自私這個詞彙,把自私一詞當成具有毀滅性的武器壓迫你,藉以達到他想要的目的。

    煞是有理!生活中多得是這樣的人,比如說前面提到的演講邀請者、指責員工的老闆、壓迫女人的姻親…不勝枚舉!

    實際上,自私是人類的生存本能,觀察幼兒就不難發現這一點,孩子一開始都是以照顧自己利益而存在的,但不願放下貼標籤機會的大人,總是輕易對這種本能隨便給出善與惡的道德評價。

    比如說不願分享、不聽話就是壞小孩

    當孩子觸及大人所訂下的規範時,原本自然就能做出回應的事情變得困難複雜,然後孩子不得不壓抑本能,去符合大人的標準。總覺得哪裡不對勁,真是個荒謬的世界,難怪世上有那麽多受傷的孩子,壞掉的大人啊!(志恆老師的暢銷書)

    也許,在不傷害他人的情況之下,合情合理的「自私」反而是這個荒謬世界裡,每個人必須重新拾起的生存技能啊!

    照片:雲南大理 / 雙寶爹攝

  • 內向的老闆評價 在 柚智夫妻 Youtube 的最讚貼文

    2020-07-08 19:25:17

    7 月到了,新鮮人即將進入職場,
    但有些學生思維,在校園裡頭很管用,到了職場反而讓你處處碰壁。

    無論你是剛畢業、三年內工作經驗,還是職場老手,
    都值得聽聽,重新檢視下我們學習和工作之間的那條線,是否能運用得當。

    一、索取成長之前,你要知道自己要求的學習,能讓公司獲得什麼?
    二、你越優秀,公司越會讓你學習,不要在還沒人知道你有本事前,太過謙虛。
    三、讓老闆和公司放心,是你的義務,用工作成果和時間,回報他們的授權和栽培,成為一個靠譜的工作者。

    優秀的思維模式,尋找當前環境下的最優解,並堅持執行。
    你的方法又是哪些呢?

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