為什麼這篇低薪高報ptt鄉民發文收入到精華區：因為在低薪高報ptt這個討論話題中，有許多相關的文章在討論，這篇最有參考價值！作者N5D6M6C (no)看板WomenTalk標題[閒聊] 老闆低薪高報時間Wed Sep 4...
低薪高報ptt 在 通勤十分鐘 On The Way To Work Instagram 的精選貼文
2021-09-16 09:24:39
今天新聞分享🎙 在過去這幾個月，各大公司，主要包括零售產業和需要許多人力的公司面臨到一個嚴重的問題，那就是人力短缺。而我們也在過去的財報之中聽到像是麥當勞和Chipotle等速食連鎖店要調漲最低薪資，並且增加福利，但是調高薪資似乎已經不太夠成為吸引更多民眾去加入這些公司的誘因了。 - 今天介紹一間...
上個月薪水發下來的時候
我一直覺得數字不對
這個月才發現原來是
老闆低薪高報，勞健保多扣好幾百
我看了一下級距
如果所得也是高報的話
所得稅+每個月多收的勞健保
我一年要多繳14K以上
低薪高報合理嗎？
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推 guohuo: 告她 09/04 20:33
→ XXXXLINDA: 檢舉 不要溝通 慣老闆我解決過 09/04 20:34
→ leoth: 但是勞退也存得多.... 09/04 20:35
推 kinki999: 看你勞保要領多少，雖然不一定領得到 09/04 20:36
→ leoth: 高報變成國家幫你多存勞退金 09/04 20:36
→ kinki999: 繳稅級距不會差多少，幫你保高還不好 09/04 20:37
推 lien: 一堆都是低報欸... 09/04 20:41
→ leoth: 高薪低報才狠 09/04 20:42
推 mepass: 高報是你佔便宜耶 09/04 20:46
推 lpbrother: 高報就變成繳多勞保，勞保感謝你 09/04 21:15
推 leoth: 高報反而是勞退比勞保存更多錢，你賺到了 09/04 21:22
推 zeus7668: 居然有老闆想低薪高報？勞保僱主7成耶.... 09/04 21:34
→ zeus7668: 不過認真說 他要這樣搞不可能只針對你 問問同事吧 09/04 21:35
推 smile14for0: 也可能他只是遵照二八薪調去取你前三個月的平均工資 09/04 21:37
→ smile14for0: 呀 有時候不等同你月薪沒錯 如果你加班比較多 是會 09/04 21:37
→ smile14for0: 衝上去沒錯啊 09/04 21:37
推 yameide: 慣老闆都嘛低報，第一次看到高報 09/04 21:50
→ yameide: 十幾年前薪資32000，但公司報33300，原因是沒有32000這 09/04 21:51
→ yameide: 個投保金額，但法律規定不能少報，所以公司才投33300 09/04 21:51
推 CHRISTINAYEN: 真是政府的最愛 不然都快倒了 09/04 21:52
→ jameshcm: 傻孩子，雇主出七成耶，吃了便宜還賣乖乖 09/04 22:00
→ stevenyenyen: 上面的是沒工作過，還是工作卻不知道高報低報的差異 09/04 22:05
→ stevenyenyen: ? 09/04 22:05
→ stevenyenyen: 高報對員工來說利大於弊，好嗎？ 09/04 22:06
→ stevenyenyen: 更別說一堆要退休的，還會花錢請老闆高報。 09/04 22:07
→ SSLY: 長遠來看對你有利，自己斟酌看看 09/04 22:10
推 suncharlotte: 可是他又還沒要退休 囧 我覺得看原po想要什麼吧 09/04 22:11
→ suncharlotte: 有的人可能現在差這幾萬元就會活不下去啊 09/04 22:11
→ jameshcm: 現在都是新制年資可以帶著走，有什麼不好？是在幫你存錢 09/04 22:12
推 jealoushare: 這樣對退休金比較好 09/04 22:17
→ lovelyu: 是高多少？獎金津貼也都要算進去且要選高於總所得的保額 09/04 22:21
推 BambooGrove: 傻了，妳這是的了便宜還賣乖 09/04 22:21
推 idontbirdu: 吉死他 09/04 22:22
噓 fpaog4ever: 你知道老闆多幫你付了多少錢嘛 09/04 22:32
推 jokopa: ...你賺到在那邊... 09/04 22:36
噓 sleepybaby: 釣出一堆沒工作的 外面都是低報 09/04 22:38
推 Middlewu: 插在兩個級距中，不是上報嗎 09/04 22:49
→ bobbipeter: 高報好啊，你勞退也會變多，勞保不可靠但勞退不會到 09/04 22:50
→ bobbipeter: 的（除非芒果...） 09/04 22:50
推 Deltoid: 是我也希望高報 09/04 22:53
推 moveon: 我以為大家都是被低報 09/04 22:56
推 moneypack3: 吃到便宜乖乖了 09/04 22:57
噓 mj2124: 幫你高報他的負擔也會增加，你確定你沒看錯? 09/04 23:03
推 et53518: 勞保級距、雜項支出與加班費的關係，沒事的 09/04 23:04
→ newlife148: 吃米不知知道米價 09/04 23:15
推 takataka: 退休金比較多... 09/04 23:25
推 bluejrl: 這要你賺到ㄟ，他要多付錢給你 09/04 23:30
推 fifi0828: 你有上網站確認過嗎 09/04 23:32
→ fifi0828: 我覺得有可能是你誤會 09/04 23:33
噓 timamei: 勞健保原本就是比你薪資多一級距呀 09/04 23:35
→ duo110: 看不懂上面的人是再說賺到啥....除非老闆願意補你多出來 09/05 00:11
→ duo110: 的所得稅... 09/05 00:11
→ sjclivelo: 低薪高報老闆虧比妳多 09/05 00:12
→ duo110: 老闆只是想降低所得稅的級距 09/05 00:12
→ duo110: 薪水支出多=老闆收入低 09/05 00:13
推 ghghfftjack: 一堆都是低報吧 之前打資料都在想他媽的唬爛 09/05 00:13
→ investment: ㄜ那他真的是幫你保了比較高的金額嗎還是你看的只是 09/05 00:18
→ investment: 薪資條，勞保局的投保資料又不一樣???? 09/05 00:18
噓 kevinmade: 高報老闆吃虧 09/05 00:21
→ duo110: 國家稅收最吃虧，老闆省了數十萬稅金 09/05 00:33
推 ld3067498: 你是不是講反了 怎會有人高報 09/05 00:35
噓 yihua0927: 你確定沒有誤會什麼嗎？高報是對你有利欸 公司多付錢 09/05 00:55
→ yihua0927: 內 09/05 00:55
推 werty982730: 第一次聽到高報，公司要幫你多提勞退耶 09/05 01:01
推 luckysmallsu: 低薪高報是對員工有利好嗎.... 09/05 01:04
噓 milk8144: 我看你自己搞錯比較有可能吧...... 09/05 01:08
推 luckysmallsu: 還有怎麼算的一年能差到14k？勞保有天花板45800你 09/05 01:08
→ luckysmallsu: 老闆是報多高啦 09/05 01:08
推 s7781090437: 你剛入職嗎？之前在規模很大間的公司當人資，你如果 09/05 01:16
→ s7781090437: 是月底入職會合併到你下個月發薪一起扣款 09/05 01:16
推 zeus7668: 原po打錯應該是1.4K吧 一年14K是基本薪高報到天花板耶 09/05 01:17
噓 luckysmallsu: 勞保有上限雇主七成自付三成怎麼算的一年能差14k？ 09/05 01:20
→ luckysmallsu: 如果老闆是幫你高報勞退也不會扣到你的錢不過基本上 09/05 01:20
→ luckysmallsu: 這種事不可能發生 09/05 01:20
推 luckysmallsu: 我第一份工作到現在都是到勞保天花板一個月也才扣80 09/05 01:22
→ luckysmallsu: 0多不知道你怎麼算的 09/05 01:22
推 jungting: 而且你要是非自願離職申報失業津貼，真的賺到！ 09/05 01:31
噓 qq95653: 高報怎樣都是你賺到...還能嫌喔..還是你根本搞錯 09/05 02:01
→ ashewe: 老闆要付更多ㄟ 根本賺 09/05 03:26
推 abc14455: 賺死了，去申請貸款還能降利息 09/05 03:26
推 shock31: 公司幫你保比較高的保險不好？他要繳比較多錢也 09/05 04:10
推 goodplan547: 高報才好啊 09/05 04:24
→ agi5125: 遇到好老闆還抱怨？ 09/05 07:35
噓 pttym: 身在福中 09/05 07:45
推 mathrew: 高報不是你賺嗎？ 09/05 07:55
推 mathrew: 而且還要看勞保級距 規定是只能往上 不能往下 09/05 07:58
噓 Mk56: 覺得應該是原po搞不清楚狀況... 09/05 08:16
噓 qoo31326: 你去骨哥一下吧，欠噓 09/05 08:28
→ qoo31326: 集巨問題 09/05 08:29
噓 sylvia25856: 紅明顯 你是不是要去查一下勞健保 不是只看薪資條 09/05 08:34
→ sylvia25856: 說不定你是別的地方被扣錢 至少我沒聽過老闆會幫人 09/05 08:34
→ sylvia25856: 高報的 09/05 08:34
噓 propofol316: 哈哈哈哈哈哈笑 09/05 08:35
→ propofol316: 死 09/05 08:36
噓 Anyotw: 低卡騙笑 09/05 08:39
推 century1211: 健保我記得是選最接近的那個級距報喔～所以有時候會 09/05 08:58
→ century1211: 比實際高。 09/05 08:58
→ yahee314: 第一次聽到是高報的 09/05 08:58
噓 fuxdk: 用腦子想一下 就知道誰有利 09/05 10:07
推 inin3301: 一堆垃圾沒在工作 可悲 09/05 10:40
推 k078787878: 檢舉啊 09/05 11:23
推 azdc: 建議檢舉老闆，不然他沒事多繳好幾百真的不太合理 09/05 11:24
→ fifi0828: 你應該是誤會了 比如你薪資三萬 但勞保級距是28800跟30 09/05 11:25
→ fifi0828: 300 按規定是必須投保30300這個喔 09/05 11:25
→ fifi0828: 若真的有疑問 可以找會計算給你看 09/05 11:27
→ onlythat2002: 我老闆是低報的那邊 09/05 12:06
推 stu86142002: 傻傻的...... 09/05 12:25
推 j06188: 佛心老闆耶 09/05 12:29
噓 deugene05: 廢文 09/05 12:41
推 jack813022: 他虧好嗎== 09/05 13:14
→ eeuueee: 要照級距數字報，只能高報 09/05 14:27
推 bigmod: 高報要看你工作的錢是否是政府專案，價差被老闆賺走了 09/05 14:50
→ james7231: 本來想叫你吉的…沒想到認真一看是低薪高報…有這麼好 09/05 21:08
→ james7231: 的老闆還不介紹鄉民XD 09/05 21:08
推 isisis888: 是好老闆好嗎，自己搞清狀況再抱怨...... 09/06 00:02
→ isisis888: 他幫負擔的比較多耶！ 09/06 00:03