🔶🔹臺南好生活 臺南呷頭路 Part 4　你準備好了嗎？🔹🔶
　
今天 ＃Job艾分享 要帶來的是 ＃臺南市政府勞工局職訓就服中心 舉辦的就業博覽會Part4唷！超過65家廠商參設攤位，逾6,200個以上的就業機會，現場有許多貼心的服務喔！有CPAS職涯諮詢、美髮水噹噹、履歷健檢等服務，除了履歷送好康之外，還是要貼心的提供客製化的服務，例如身障、中高齡就業服務唷❤
　
☑️活動時間｜2020.11.07（六）09:00－12:00
☑️活動地點｜新營體育場內體育館（臺南市新營區長榮路二段78號）
☑️徵才廠商｜碁富食品、利勤實業、佳和實業、隆順綠能、生達化學製藥、蓮心園、台積電、期美科技、能元科技、台灣穗高、光洋應用材料科技、敬祐科技、光宇材料、長榮鋼鐵、官田鋼鐵、華新麗華、恒大、統義玻璃、全家、海底撈火鍋、特力屋、米塔食品、國聯保全、社團法人臺南市社區照顧協會、新營／統聯／興南／府城客運
　
💡小提醒｜活動當天要記得配戴口罩喔！
　
聯絡資訊
臺南市勞工局職訓中心｜06-6330820
官田就服臺｜06-6990370、06-6990302
　
臺南工作好找Android｜https://tinyurl.com/y3sa3sma
臺南工作好找IOS｜https://tinyurl.com/y2lcxgot
臺灣就業通｜https://tinyurl.com/y4tf437a
就業博覽會資訊｜https://job.tainan.gov.tw/?page_id=192
　
＃臺南市政府勞工局職訓就服中心
＃Ingay資訊分享 ＃就業 ＃職訓 篇
　
～其他就業資訊~
❤️職缺資訊可以參考❤️
臺南市政府勞工局職訓就服中心網頁🌀https://job.tainan.gov.tw
原民會雲嘉南區就業服務粉專🌀https://www.facebook.com/YCNESS/
　
❤️或者也可以❤️
臉書搜尋「工作機會」或「徵才活動」，就可以看到Ingay分享的工作或職缺囉！
　
❤️或者也可以❤️
臉書搜尋「職訓」，查看Ingay分享的職訓課程唷！

市府最新消息

9/9日106年國民體育日-全國萬人健走大會師，樂在運動，活的健康 https://goo.gl/89N7rj

106年度「負擔家計婦暨中高齡就業服務」研習活動，鼓勵負擔家計婦女暨中高齡者踴躍參加 https://goo.gl/Bu6XTr

勇往職前 創薪未來2017基隆就業中心現場徵才活動，邀請41家廠商提供1500個職缺 https://goo.gl/GdT6tA

本市大專學生獎學金遴選 鼓勵鄉親子弟從事環保工作，共同提升基隆市環境品質 https://goo.gl/FDyVnm

本市婦幼福利服務中心106年度假日親子DIY王國，增進親子溝通、互動之機會，藉以增加親子間親密關係 https://goo.gl/3NCEyZ

牠隨便 您順便，帶毛小孩出門前應做萬全準備，當寵物便溺時順手將排泄物清理乾淨 https://goo.gl/d4RM5m

2017年雜技兒童劇《想飛》基隆場次愛心席位免費索票 https://goo.gl/HLHS44

【陳明建議員服務處關心您】

106年度負擔家計婦暨中高齡就業服務研習活動

歡迎鄉親踴躍報名唷~

針對婦女及中高齡就業需求採授課、宣導及座談會方式進行，邀請職涯規劃專家輔導並協助再就業、創業，鼓勵社區負擔家計婦女暨中高齡者踴躍參加。

活動日期:106年9月28日（星期四） 上午9：00 ~ 下午2：00

活動地點: 基隆市政府四樓禮堂

報名方式: 活動日期前親送至社會處勞資關係科(義一路1號5樓)傳真報名表(傳真後請來電確認)

電話:2437-8693 傳真:2436-5030

#報名表可至本服務處索取協助報名
(02)2462-2468

疫情風暴和氣候變遷夾擊下的台灣，脆弱不安。即使危機四伏，只要我們同心協力，攜手共度，就可能翻越黑暗，重返光明。《天下雜誌》40週年，提出「永續幸福」的倡議，並推出「天下幸福生活指數」獨家調查，期盼給下一代一個安心的未來。

很多人都同意，物質生活的條件與品質，是安心、幸福感的重要來源之一，今年，台灣人均GDP可望突破三萬美元大關，將正式邁入已開發國家，然而與此同時，我們的貧富差距卻也在持續擴大。如何打造一個均富的社會，突破低價與低薪循環？服務業薪資的抬頭，弱勢、中高齡的友善就業環境，以及重新正視技職教育，是台灣邁向均富國度的關鍵。

天下雜誌video製作 製作人／李洛梅 採訪／張涵青、李洛梅 視覺統籌、剪接／林有成 攝影／林有成、俞子堯

#永續幸福 #天下幸福生活指數 #OECD #陳協建 #農友種苗 #均富 #教父牛排 #技職教育

天下40・永續幸福｜系列影音：

第一集：均富的國度：https://youtu.be/FhJzKkQ_kq0
第二集：看見媽媽的聲音：https://youtu.be/oiPZl_vMRs0
第三集：水・空氣・房間裡的大象：https://youtu.be/hHY2cCeBaUE
第四集：我為人人　人人為我：https://youtu.be/uDY0y6kUtD8

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►需要字幕的朋友，請記得開啟CC字幕 ！
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更多精采內容請見：

◎天下雜誌：http://www.cw.com.tw
◎天下雜誌video：http://www.cw.com.tw/video
◎天下雜誌video FB粉絲專頁：https://ppt.cc/flhPQx
◎天下雜誌IG http://bit.ly/2R6jfL6
◎天下雜誌網路書店：https://www.cwbook.com.tw/

疫情風暴和氣候變遷夾擊下的台灣，脆弱不安。即使危機四伏，只要我們同心協力，攜手共度，就可能翻越黑暗，重返光明。《天下雜誌》40週年，提出「永續幸福」的倡議，並推出「天下幸福生活指數」獨家調查，期盼給下一代一個安心的未來。

很多人都同意，物質生活的條件與品質，是安心、幸福感的重要來源之一，今年，台灣人均GDP可望突破三萬美元大關，將正式邁入已開發國家，然而與此同時，我們的貧富差距卻也在持續擴大。如何打造一個均富的社會，突破低價與低薪循環？服務業薪資的抬頭，弱勢、中高齡的友善就業環境，以及重新正視技職教育，是台灣邁向均富國度的關鍵。

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天下40・永續幸福｜系列影音：

第一集：均富的國度：https://youtu.be/ja-CsRtAb28
第二集：看見媽媽的聲音：https://youtu.be/oiPZl_vMRs0
第三集：水・空氣・房間裡的大象：https://youtu.be/hHY2cCeBaUE
第四集：我為人人　人人為我：https://youtu.be/uDY0y6kUtD8

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【智翔的議會質詢-勞動局、青年局（3/26）】

＃照顧者就業困境

根據統計，全台1,153萬就業人口中，約有17.8萬人屬於因具照顧者身份受「減少工時、請假、彈性調整上半時間」影響；並有約有13.3萬人屬於「因照顧離職者」。

這些所謂「在職照顧者」的生活常態往往是「白天上班、晚上看護」，不僅影響工作表現，也可能遭到雇主的不理解而感受到孤立與挫敗，對這些照顧者而言，政府的支援與企業雇主的理解非常重要。

＃職場續航支援

所以接續著上述議題，根據勞動局近期的施政報告中指出，設置了特定對象個案管理就業服務人力，裡頭匡列了許多弱勢身份或特定身份者為就業輔導對象，卻未提及具體的作法為何？

以及，在這些特定身份者之餘，「照顧者」的支持方案為何？都是社會局應該詳細擬定具體作法的項目，智翔建議，是否可以參考新北市婦女及中高齡者職場續航中心的做法，跨局處來整合資源，改善目前正在發生的就業困境？

對此副市長表示可以來研擬，智翔也希望下一次會期就能看到具體的規劃。

＃營造業勞工上工前酒測

桃園市營造業蓬勃，過去提神飲料或藥酒廣告也總是塑造「喝了再上」、「明天的氣力」等形象，但根據勞動部統計，習慣飲用酒精含量0.5%以上提神飲料者，每年職業傷害發生率為一般勞工的1.8倍。

那以桃園目前工地繁多，勞動局現行有無針對營造業上工前酒測？ 若有，成效如何？ 又上工前酒測是否會納入勞檢重點？

勞動局說明，目前僅有行文至營造業公會與企業團體，公共工程方面也有要求工程單位，並列入稽查時的項目。

既然有做，智翔也要求具體的數據，希望勞動局會後再提供勞檢與酒測的報告。

＃勞工職業災害保險及保護法草案

行政院近期通過職災保險法案的草案，強制加保4人以下的微型公司，約有33萬名勞工受惠，針對此修法，未來勞動局會如何勞檢此類公司？ 以及針對違法事業單位，公布事業單位名稱、負責人姓名、處份日期等？

勞動局表示，只要修法通過，就會按法規來處理，對此智翔也特別提醒，雖然現在討論的都是未來才會發生的事情，但希望勞動局能未雨綢繆，尤其像許多青創產業，起初也多是這種4人以下的微型公司，勞動局與青年局應多加留意與督導。

＃興光堡壘

興光堡壘作為青年事務局重度使用的據點，在外觀上有許多破損，安全上產生疑慮，對於興光堡壘的使用青年局有何看法？

局長說明，興光堡壘最早為建設公司的樣品屋，後借予青年局做使用，局長也強調有進行整修、強化消防安檢設備，才來提供高中職與大學社團來使用。

智翔提出的疑慮為，當初既然為建設公司的樣品屋，材料必定不會考量到耐用性，建材破損是預料之事，但因為產權在於建設公司，是否有經費用於維修？ 當然智翔也理解，產權與經費上，在與私有企業的合作上一定有窒礙難行之處。

換個角度想，青年局身為公家單位，應該要有自己的據點，使用興光堡壘並非長久之計，也許現在就可以來思考「興光堡壘2.0」的落腳處與規劃了。