[爆卦]不敢離職ptt是什麼?優點缺點精華區懶人包

雖然這篇不敢離職ptt鄉民發文沒有被收入到精華區:在不敢離職ptt這個話題中,我們另外找到其它相關的精選爆讚文章

在 不敢離職產品中有53篇Facebook貼文,粉絲數超過333萬的網紅爆料公社,也在其Facebook貼文中提到, 剛進公司才發現懷孕,公司強制性加班!離職又怕其他企業不要孕婦因而不敢離職...

 同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過1,790的網紅李基銘漢聲廣播電台-節目主持人-影音頻道,也在其Youtube影片中提到,本集主題:「職場會傷人:本該施展抱負的職場,為何讓人身心俱疲?」介紹 訪問作者:方植永(小安老師) 內容簡介: 每天都不想上班,卻不敢離職? 做了喜歡的工作,卻被折磨到身心都生病了? 曾幾何時,我們懷抱著熱情進入的職場, 竟成為每天都不想醒來的理由。 職場會傷人!你是否也遍體...

不敢離職 在 夏夏樹 Instagram 的最佳解答

2021-06-16 12:46:41

深夜時段突然想分享一個題目,那選用這幅名畫是因為,蒙娜麗莎的笑容是被譽為,最舒服的笑容,可以凝視她,認真的觀賞她,在一起看這個題目「販賣焦慮」。 我想大家都看過科幻電影,男生們可能有玩過一些戰略遊戲,與其限制一個人的「身體」,倒不如去控制他的「心靈」,近期台灣的狀態,讓人民陷入恐慌與焦慮,每個人開始...

  • 不敢離職 在 爆料公社 Facebook 的精選貼文

    2021-09-08 22:59:01
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    剛進公司才發現懷孕,公司強制性加班!離職又怕其他企業不要孕婦因而不敢離職

  • 不敢離職 在 Facebook 的最佳解答

    2021-08-10 07:00:43
    有 69 人按讚

    _#好書選讀
    _日本「離職代理」服務,幫上班族好好說再見
    .
    「離職代理」服務在日本掀起一陣熱潮。當直接向上司提離職的壓力太大;容易心軟,一被挽留決心就會動搖;已失去工作動力,去公司成為一種折磨…有這些困擾的人,就會使用這項服務。
    .
    不敢離職的心情,造就了離職代理服務的誕生,而這樣的心情源自於麻煩與歉意。但作者認為完全不需要因此受到良心譴責,因為很遺憾的,獨一無二的價值並不存在。
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    🔥 把人生的「沒用爛事」變成故事 ‧ 《#我最喜歡上班了》:https://bit.ly/3lYoRGj
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    _ written by FUMIKO FUMIO
    _ published by 今周刊出版

  • 不敢離職 在 Facebook 的最讚貼文

    2021-07-10 19:57:20
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    【雪兒直播】離職,是你的事情

    在新書第五章節《職場中的事,再差,下班後就關掉距離》來聊聊為什麼人不敢離職,為什麼又整天想離職,為什麼你離不開這個職位?

    7/10(六)晚上直播聊聊 _離職,是你的事情

    30歲前,想離職多年都離不開? 離職,是需要什麼勇氣? 離職之後,你該面對的是 不要怕找工作,因為工作本來就不好找

    這次直播沒有送東西!好吧!你記得還是要來聽。

    《生活中,選擇留下合適舒服的人》
    博客來:https://reurl.cc/4yEqzV
    誠品:https://reurl.cc/qm79mN
    金石堂:https://reurl.cc/mq8Wn9
    MOMO:https://reurl.cc/Xe1O4j

  • 不敢離職 在 李基銘漢聲廣播電台-節目主持人-影音頻道 Youtube 的最佳解答

    2019-11-03 21:00:10

    本集主題:「職場會傷人:本該施展抱負的職場,為何讓人身心俱疲?」介紹
           
    訪問作者:方植永(小安老師)
       
    內容簡介:
    每天都不想上班,卻不敢離職?
    做了喜歡的工作,卻被折磨到身心都生病了?
    曾幾何時,我們懷抱著熱情進入的職場,
    竟成為每天都不想醒來的理由。
    職場會傷人!你是否也遍體鱗傷了呢?
      
    本來,我們都是抱著熱情與期待,進入一份喜愛的工作,
    準備好了要像海綿一樣吸收學習精進,想要好好發揮自己的長才。
    然而不知何時,你開始覺察到,那些不懷好意的同事,不明事理的主管,工作與生活開始失控。
    本來是想學習專業,卻忙著學自保,
    本來是要施展能力與抱負,卻必須為了商業任務,做著違背自己價值觀的事。
    於是,你開始會說:
      
    「我不過就是公司的一顆棋子,一切不過都是業績考量!」
    「工作嘛,不就是為了糊口飯吃而已!」
    「職場上本來就没有朋友、没有真心!」
    「算了,不就是一份工作,去賣雞排好了!」、「巷口的便利商店很缺人」……
      
    選擇留下來的,為了讓自己好過,對職場不期不待沒有傷害,過一天算一天;而離開的,後來發現,換到哪裡都一樣!
              
    作者介紹:方植永(小安老師)
      方植永在進入職場之時,從基層員工做起,當時的他在國際五星級飯店集團任職,因著對工作的熱情與積極,受到上司賞識,兩年內快速升上高階經理人的位置。成為主管後,他不減拚勁,盡全力達成公司與下屬的期望,然而事業看似一帆風順的他,心中卻是苦不堪言。
      
      好一段時間在低潮與迷茫中拉扯,讓他決心跳出安穩的舒適圈,放下令人稱羨的職務,重新找尋工作的價值與意義,而這經歷讓他最終走上了專業職涯訓練師一路,創辦了自己的事業。
      
      歷經基層員工、中高階主管、創業者的身分,方植永清楚了解各個職位的苦與困,幫助無數工作者看清盲點,解決各種職場困境,並提出實際可行的建言。目前是各大企業爭相邀請職訓的培訓講師與專業顧問。


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