為什麼這篇不做事的人鄉民發文收入到精華區:因為在不做事的人這個討論話題中,有許多相關的文章在討論,這篇最有參考價值!作者SuperModel (「超萌的」)看板Tech_Job標題Re: [討論] 完全不做事的主管時...
不做事的人 在 蓮想 | 風景 | 手寫 | 創作 Instagram 的最佳解答
2021-08-03 08:42:42
🎼悦人者眾,悦己者王 不願破壞和諧的個性 總讓你委屈了自己 這事沒人做 我來做吧 這忙沒人幫 我來幫吧 同事丢下的爛攤子 我來收吧 怕違逆父母 總是順著他們的心意 別人胡搞蠻纏之後 只要隨意說聲對不起 你就必須不在意 為什麼 全世界的人都可以鬧脾氣 唯獨你...
你會遇到的問題,其實很多人也遇過,
先問自己缺不缺錢,生活開支能夠讓自己待業多久?
不做事,還會一句話要你重弄一遍已完成的工作
那種主管你有遇過嗎?偏偏那位主管還兼給錢的老闆,
開會就提留美的兩個碩士學位,但提諾頓Ghost會讓他
聯想到是什麼鬼,看到供應商窗口的縮址,還喜孜孜地
跟同仁分享,要大家研究一下怎麼弄成短網址。
若是你,每天上班被拖到莫名其妙加班趕出貨,
是怎樣的心情?
這種情況就跟希臘倒債一樣,老一輩的人已經卡好位,
餘生就靠青壯年一代去支撐,他們會塑造權威感,即便
你再多能者多勞,都會有很深的挫折感,所以還是先問
自己,缺不缺這份工作、薪資、職稱...,如果很缺,
就停止抱怨吧,光是待業的機會成本就讓你吃不消。
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有時間找部落客文章看看吧!
【何飛鵬專欄】轉職的大忌:原地抱怨、蹉跎
※ 引述《Anda (加油)》之銘言:
: 看了台灣科技業窘境的那串文章
: 對比k752555板友的分享和聖人(?)板友的文章
: 想到自己的狀況,覺得很感慨...
: 我連兩份工作,主管都是不做事的人
: 先講現在這份工作好了
: 現在我負責亞太區所有到客戶,事情多到爆炸
: 主管人在香港,在家工作
: 我除了要處理所有客戶的事情
: 還要幫我主管報帳、幫他打電話聯絡其他高層
: 每次報帳遇到問題,我到處問人自己想辦法
: 因我一直秉持「好的員工要能解決問題」的觀念
: 但有時真的求救無門,去問主管
: 主管都說「你就再多問啊、再去想辦法」
: X!! 我就是想不到辦法所以問你啊
: 然後主管自己不會的事情,也是丟給我追
: 每天她轉來的信數十封,她自己寫的不超過10字
: 她找不到高層(如VP)也叫我找
: 但她是Director我只是專員,高層根本不鳥我
: 上一份工作的主管更誇張
: 因為主管的主管不在台灣,他乾脆不上班了
: 反正也是轉信給我,我做好,他再回覆上級
: 他一週進辦公室大概就兩三天
: 然後都是下午到,傍晚六點走
: 轉信時寫的字更少了,就只有xxx, pls do it. Thx.
: 然後底下一長串前因後果我自己再慢慢看
: 我以為這已經是最奇葩了
: 沒想到現在換工作又遇到
: 只是現在的主管是寫:
: Xxx, please follow up.
: 字寫得比較完整.....我該開心嗎.......
: 這兩家還都是中大型公司
: 更之前的工作更別說了
: 我當時的主管下還出去賣直銷(午餐過後就消失)
: 也是工作全部都丟給我
: 我也想努力工作,在一家公司待久一點
: 但這個社會有給過我們值得努力的機會嗎?
: 除了換工作,還能怎麼辦
: 但換工作時這種話又無法當離職理由
: 損傷的是自己的價值
: 覺得好無奈.......
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