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高级HR和HR面试的区别? – Moka智能化招聘系统
很多情况下,对应聘者的判断在面试的头10秒就已经做出。换句话说,99.4%的时间都在用来证实面试官在前10秒所形成的印象。 作为HR的你承认吗?
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