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以40「高齡」錄取新創 我從二度就業領悟的事｜陳怡潔 - 換日線

面試時，上線的除了主管還有一個部門同事，兩人都是年約二三十歲的女性。她們的問題不像我預測的那麼制式，只問我為什麼對這個職位感興趣，過去的工作經驗 ...

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