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衡量工具應注意的事項系列三：領先指標與落後指標

關鍵人才足備率(人才庫之量)，高潛力族群留任率等：這些是落後指標。能力發展目標達成率、獎酬計劃有效性：這是領先指標。例二：. 以組織歸屬感及生產力指標來看， ...

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