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「錄取後，你什麼時間可以報到？」這個HR 的陷阱題 - 經理人

結果 我們2 個面試官在面試報告上的確把他當天較OVER 的表現向上面報告。 ... 候選人是否能從容和我對談，一直是我做為自信能力判斷的標準。

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