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2023年過年放10天，要求員工週六補班恐違反一例一休...公司 ...

不過並非直接引用這個函釋，就可以當然讓勞工補班而不違法。而是要進一步召開勞資會議、並做成同意依政府辦公行事曆休假補班之決議（有企業工會的公司 ...

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