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【勞動檢查】月中到職或離職，工資該如何計算？ - 樂誠勞資顧問

​一日工資如何計算，法無明定，勞雇雙方應於事前加以約定 案例中小珍與老闆所爭執的「未足月」工資，說穿了，其實就是「一日工資」該如何定義的問題。對於月薪36,000元的 ...

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