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中層　忠誠：拿了年終就跳槽，企業的中空危機 - Google 圖書結果

企業薪水和企業文化是留人的基礎,不管職位高低,任何人都會因為對這兩方面不滿意而離職。當然,不同的人會有所看重,越到高層,對薪水的在意程度越低,越注意文化發展等 ...

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