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違反七休一
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無題
如果不是上述極特殊狀況,即使勞工同意上班,雇主也不可讓勞工在例假日工作。 至於「休息日」上班,規定較為彈性,只要不違反七休一,就可徵得勞工同意後 ...
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「違反七休一」
的人也找了:
違反七休一罰款
七休一定義
勞工上班不能連續超過7天
放寬七休一
七休一例外
不得連續工作逾6日
勞基法連續上班天數
勞工連續工作12天符合3條件就合法