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外包廠商違法任用非法移工，公司可主張「無實際指揮」而免責 ...

就業服務法第63條第1項規定：「違反第四十四條或第五十七條第一款、第二款規定者，處新臺幣十五萬元以上七十五萬元以下罰鍰。五年內再違反者，處三年以下 ...

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