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劉敏熙副教授工作特徵與尋求回饋行為-以知識屬性為調節變項
藥,以使員工產生尋求回饋行為。 綜合上述,本研究推論知識屬性對於工作特徵與尋求回饋行為,並且在其中. 存在有調節之效果,故提出假設H2 與H3: ...
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