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醫療院所人力成本分析暨勞退新制之因應

二、《薪資結構重整的好處》. 1.員工原有薪資沒有減少。 ... 讓診所能永續經營，照顧員工，願意加薪。 3.確保診所的管理權。 ... 儘速裁減不適任員工。

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