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公司說了算？因特休延後我離職日_yes123

如果企業不回應或是硬要如此處理，那麼就依勞動基準法第14條第6款終止合約，並要求資遣費及非自願離職證明。 向勞動主管機關申請調解： 仍走調解的程序， ...

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