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育嬰留職停薪申請書範本
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員工申請育嬰留職停薪,期間屆滿,雇主應否有義務主動與員工 ...
因小李申請日期已逾申請表提出復職之期日,故而拒絕小李申請復職,小李認為公司此舉涉違反性別工作平等法及育嬰留職停薪實施辦法雇主有與受雇者保持聯繫義務之相關規定, ...
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