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打造友善育兒職場，優化企業競爭力座談 - 關鍵評論網

兒盟2022年報告發現，育兒或計畫生育的未生育家庭均表示，最有幫助的育兒政策為「更多的彈性工時和上班制度」，建議企業讓員工依需求可彈性調整上下班時間 ...

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