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知人善用建立高績效團隊－ 職能分析法之應用 - 實踐大學

商用經營管理專區 · 找出KPI核心職能的KSAs · KPI核心職能KSAs的敘述 · 進行核心職能KSAs落差分析 · 提出核心職能KSAs改進措施 · 核心職能與績效.

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