... 勞保部分,考慮投保薪資上限43,900元往上調(可考慮採平均薪資的1.5 倍,約65,000元)。保費分攤方式43,900元以下不改變,43,900以上部分,建議雇主與政府分攤採(級距式)定額 ...
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