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票選結果揭曉】 這週三由「工作職場霸凌」勝出 - Facebook

法律百科Legispedia · 1. 如果在職場上遇到主管施暴行或重大侮辱，或是向雇主反應職場霸凌的情況但得不到改善，勞工可以不必向雇主預告，逕提離職，終止 ...

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